ATSEM (h/f) - Mairie de MAREIL-MARLY

Référence : O078250903000759

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Mareil-Marly
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du Service Scolaire, et sous la Responsabilité fonctionnelle de la Directrice de l'établissement sur le temps scolaire, vous occuperez différentes missions en lien avec les enfants sur le temps scolaire et périscolaire.

Vos missions seront les suivantes :
- Participer à l'accueil des enfants et des parents,
- Assister le personnel enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques,
- Entretenir le petit matériel (outils éducatifs et ludiques) avant et après utilisation,
- Assurer le nettoyage des tables et chaises après les activités,
- Prendre en charge les enfants avant et après le repas
- Surveiller, aider les enfants au cours du repas, mise en place d'activités adaptées au temps du midi,
- Accompagner et surveiller la garderie du matin et remplacements éventuels le soir,
Entretien des locaux
- Assurer les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces de certains bâtiments de la commune selon la règlementation d'hygiène et de sécurité,
- Assurer la gestion des produits d'entretien pour l'école élémentaire et l'école maternelle,
Etude surveillée et travaux administratifs
- Assurer la surveillance de l'étude pour les enfants de l'école élémentaire,
- Assurer les pointages des présences pour les enfants de l'école maternelle, élémentaire, et centre de loisirs.

Profil recherché

- Expérience dans un poste similaire souhaitée,
- Sens des responsabilités et du travail en équipe,
- Sens de l'organisation, autonomie et rigueur,
- Connaissances et respect des règles d'hygiène et de sécurité,
- Connaissance en matière de nettoyage des locaux et de gestion de produits d'entretien,
- Notion en gestion administrative
- Discrétion, écoute, assiduité, ponctualité,

Rémunération :
Conditions statutaires et avantages liés à la fonction :
Régime indemnitaire, Prime de fin d'année, CNAS, Participation Prévoyance.

Qui sommes-nous ?

Yvelines (78) -Banlieue Ouest-
Gare SNCF ligne grande ceinture Ouest
Proximité de Saint-Germain-en-Laye-RER A-
3.900 habitants. Membre de la Communauté d'Agglomération St Germain Boucles de Seine

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation par courriel:
    personnel@mareil-marly.fr
    Monsieur le Maire
    Dominique LAFON
    Renseignements : Service RH : 01 39 17 14 82 / 01 39 17 14 86

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 02/11/2025
  • Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

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