ATSEM (h/f) - Mairie de Mervans
Référence : O071250512001199
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mervans
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels TIB + RIFSEP + CNAS € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Cet agent encadre les enfants pendant le temps de transport scolaire et le temps périscolaire.
Entretien des locaux communaux.
1 - Activités principales :
Assurer l'accueil, la surveillance des enfants dans le bus et durant le temps méridien à la cantine.
Effectuer les travaux de nettoyage et d'entretien des locaux tels que les salles de classe, la bibliothèque, la Mairie, la garderie etc... et du matériel disponible dans ces salles.
2 - Activités spécifiques :
- Lors du temps de restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas .
- Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école.
Surveiller les enfants, assurer leur sécurité dans le bus ainsi qu'au restaurant scolaire, faire appliquer les règles
Appliquer les règles d'hygiène aux enfants
Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable
Collaborer avec les professionnels de la restauration scolaire, les enseignants
Rendre compte des anomalies de fonctionnement ou des risques d'accidents
Vérifier l'état de propreté, nettoyer les locaux
Choisir et doser les produits de nettoyage
Suivre les stocks de fournitures nécessaires à la réalisation du nettoyage ou à l'utilisation des salles par les usagers
Adapter son travail aux instructions transmises par la hiérarchie : les missions et les tâches peuvent évoluer sans que la fiche de poste soit modifiée en fonction des besoins.
Profil recherché
- SAVOIRS :
Disposer d'une culture générale sur : les missions de service public, sur l'organisation et le fonctionnement des collectivités territoriales, les droits et obligations des fonctionnaires, les principes de discrétion et de neutralité
Transmettre des informations, rendre compte, communiquer avec les administrés et les élus
Suivre les consignes écrites ou orales (sécurité, procédures, etc.)
Connaître le circuit et les arrêts de bus
Adapter ses gestes et postures lors de manutentions
Sens de l'accueil
À propos de l'offre
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CV
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
