ATSEM (h/f) - MAIRIE DE METZ
Référence : O057240424001106
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Metz
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Metz place l'enfant au c½ur de l'action municipale en développant des politiques éducatives et familiales actives et dynamiques. La ville ½uvre notamment activement pour l'accueil de la petite enfance, le développement des activités périscolaires, l'accès à la restauration scolaire et engage sa dynamique d'amélioration continue à travers le déploiement de son Projet Éducatif de Territoire.
Véritable feuille de route des actions municipales pour ce qui relève de l'Éducation, ce Projet est réalisé avec l'ensemble de la communauté éducative sur tous les temps de l'enfant - scolaire, périscolaire, extrascolaire - dans un seul but : l'épanouissement des enfants messins !
Le Pôle Éducation compte environ 650 agents, au service de 65 écoles primaires (32 maternelles, 30 élémentaires et 2 groupes scolaires), 22 restaurants scolaires (4 200 repas/jour) et d'une cuisine centrale.
En tant qu'Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles (ATSEM), vous êtes chargé de l'assistance au personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des jeunes enfants de 3 à 6 ans ainsi que de la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement aux enfants.
En outre, vous participez activement à la communauté éducative et portez le Projet Éducatif de Territoire dans vos actions quotidiennes.
Par ailleurs, vous pouvez être amené à assurer la surveillance des enfants des classes maternelles ou enfantines et de l'animation sur le temps périscolaire, notamment dans les lieux de restauration scolaire.
1. Sur le temps scolaire, sous la responsabilité du Directeur ou de la Directrice de l'école
assister les enseignants lors de l'accueil des enfants
installer le matériel et préparer les travaux
remettre en ordre et nettoyer
coanimer les ateliers proposés
2. Sur les temps périscolaires (matin, pause méridienne et vacances), sous la responsabilité du Pôle Éducation
accueillir les enfants
organiser et mettre en ½uvre les activités pédagogiques
nettoyer et ranger les équipements pédagogiques
nettoyer les classes, salles de jeux et couloirs pendant les vacances
3. Tout au long de l'accueil des enfants
veiller à leur propreté
signaler tout problème d'hygiène et de santé aux enseignants
surveiller les enfants sur le temps de la sieste
accompagner les enfants aux toilettes et nettoyer les locaux en cas d'incident
accompagner les enfants lors des habillages
réaliser les 1ers soins
Profil recherché
CAP Petite Enfance exigé
Notions de respect d'autrui et de l'environnement
Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
Techniques de nettoyage
Techniques d'animation
Travail en équipe
Discrétion professionnelle et diplomatie
Autonomie et organisation
À propos de l'offre
-
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 5 postes similaires
8 postes vacants sont à pourvoir - des postes temporaires et à temps non complet sont également à pourvoir
Horaires de travail : 07h25 - 16h40 le lundi, mardi, jeudi et vendredi
Rémunération statutaire et régime indemnitaire (RIFSEEP)
Primes annuelles
Adhésion PLURÉLYA : accès à une offre de prestations d'actions sociales et culturelles de qualité (vacances, loisirs, grands événements, scolarité, aides financières, ...) + amicale du personnel
Participation de la collectivité aux frais liés
? aux transports en commun
? à la couverture mutuelle et prévoyance
Aptitude physique compatible avec les fonctions : travail assis et debout, contraintes posturales et manutention de matériel
La Ville de Metz encourage la diversité et l'égalité des chances ! Les candidatures de personnes en situation de handicap sont les bienvenues. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 26/08/2024
-
Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
D'autres offres pourraient vous intéresser
-
Domaine: Animation, jeunesse et sports
Animateur enfance - jeunesse (h/f) - MAIRIE DE SAINTE RUFFINE