ATSEM (h/f) - MAIRIE MULSANNE
Référence : O072240912000082
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mulsanne
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il est chargé de l'accueil et de la surveillance de l'enfant.
Activités principales :
1. Assistance de l'enseignant
- Accueillir les enfants et les parents à l'école, créer un climat de confiance et contribuer à leur bien-être (réconforter, sécuriser).
- Préparer les supports et matériels pédagogiques nécessaires aux activités des enfants selon les consignes de l'enseignant.
- Participer à l'animation des ateliers sous la responsabilité de l'enseignant.
- Surveiller les enfants, sous l'autorité de l'enseignant, pendant les temps de repos.
- Assurer le rangement et le nettoyage après les activités.
- Discerner les informations à communiquer à l'enseignant, aux parents.
2. Accompagnement vers l'autonomie
- Aider l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect des autres, respect des lieux, du matériel, de l'environnement).
- Accompagner l'enfant vers l'autonomie (habillage, déshabillage, lever, respect des règles d'hygiène, prise des repas ...).
- Accompagner l'enfant dans son développement affectif et intellectuel et dans l'acquisition des fonctions sensorielles et motrices.
- Gérer les conflits entre les enfants.
- Respecter le rythme et les besoins de chacun (enfants d'âge différent).
3. Surveillance de l'enfant
- Tenir à jour le registre de présence de l'enfant (scolaire, restauration, périscolaire).
- Assurer la sécurité de l'enfant lors de déplacements.
- Suivre l'état général de l'enfant, repérer les signes de mal-être, rassurer et alerter l'enseignant de tout comportement anormal.
- Assurer les premiers soins pour des plaies légères (désinfection, protection) et détecter une poussée de fièvre.
- Alerter les services compétents en cas d'accident.
- Appliquer et faire appliquer aux enfants les règles élémentaires d'hygiène et de sécurité.
4. Nettoyer et désinfecter les locaux et le matériel utilisés par les enfants.
- Appliquer le protocole d'entretien.
- Gérer les matériels et le stock de produits d'entretien.
- Participer au nettoyage des locaux aux vacances scolaires.
Profil recherché
- Etre titulaire du concours d'ATSEM
- Etre titulaire du CAP Accompagnement petite enfance
Conditions d'exercice :
- Temps de travail annualisé
- SAVOIRS :
* Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives).
* Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité.
* Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs.
- SAVOIR-FAIRE :
* Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens.
* Aider à l'acquisition de l'autonomie.
* Assurer la sécurité des enfants.
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants.
- SAVOIR-ETRE :
* Ecouter.
* Savoir gérer les conflits.
* Disposer d'un sens de l'organisation.
* Etre autonome, patient.
Qui sommes-nous ?
Commune de 5000 habitants 10 km au sud du mans labellisée 2 fleurs villes et villages fleuris
À propos de l'offre
-
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser par courrier à M. Le Maire - Place Jean Moulin - 72230 Mulsanne ou par mail veronique.nova@mulsanne.fr
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + Participation prévoyance maintien de salaire et santé. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 06/11/2024
-
Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
