ATSEM h/f - SAINT TROPEZ
Référence : O083240416000398
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : SAINT TROPEZ CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de Saint-Tropez recherche un(e) agent pour intégrer son équipe en poste.
Relations fonctionnelles:
En interne :
- Relations fréquentes avec le Directeur et ses adjoints (supérieur hiérarchique direct) du service Jeunesse et loisirs.
-Relations quotidiennes avec l'équipe d'animation, de restauration et d'accueil du pôle enfance.
-Relations ponctuelles avec les services administratifs et techniques.
* En externe :
- Relations fréquentes avec les enseignants.
- Communication permanente avec les parents et les enfants.
Accueil de loisirs, pause méridienne dans les écoles et accueil périscolaire du soir, du lundi au vendredi de 7h45 à 18h00.
Horaires variables et irréguliers, amplitude variable en fonction des nécessités de service
Période scolaire : Lundi/Jeudi/Vendredi 11h30-18h - Mardi 10h30-18h - Mercredi 7h45-17h15 ou 8h30-18h
Vacances scolaires : Du lundi au vendredi 7h45-17h15 ou 8h30-18h
Pics d'activité et rythmes de travail différents en fonction des périodes scolaires et des vacances
2 semaines de congés obligatoires à Noël durant la fermeture de service.
Possibilité de prendre 1 semaine de congés durant la période estivale, les autres congés seront posés en période scolaire selon nécessités de service.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o083240416000398-atsem-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Brevet d'Animateur (BAFA, BAFA Surveillant de Baignade) ou diplôme professionnel BPJEPS, BAAPAT, CAP Petite enfance.
- PSC1.
Compétences:
- Participation à l'élaboration du projet pédagogique
- Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis.
- Elaborer et mettre en oeuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil.
- Construire et développer une démarche coopérative de projet.
- Prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique.
- Animation des activités et accompagnement des publics accueillis
- Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics.
- Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique.
- Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics.
- Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu.
- Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public.
- Impulser et animer la dynamique du groupe.
- Mettre en forme et faciliter le projet du groupe d'enfants.
- S'adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants.
- Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure.
Savoir Faire:
-Missions, projet éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation.
-Réseau de partenaires socio-éducatifs.
-Connaissances pédagogique liées au public.
-Méthodologie de construction d'un cycle d'activités.
-Règles de sécurité en ERP (Etablissement Recevant du Public).
-Rythme et besoins de l'enfant et de l'adolescent.
-Activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques.
-Techniques d'animation et d'encadrement.
Conditions de Recrutement :
Poste à temps complet (37h + 12 jours de RTT)
Rémunération indiciaire + IFSE.
Avantages collectifs:
- CNAS (loisirs, sport, culture).
- Complément indemnitaire annuel (CIA).
- Participation mutuelle prévoyance à hauteur de 25 euros par mois et mutuelle santé à venir en 2024.
- Forfait mobilités durables, tickets restaurant (9¤ par ticket dont 60% pris en charge par l'employeur).
-Vélo à assistance électrique à disposition.
Qui sommes-nous ?
Commune touristique, de renommée internationale, surclassée de 20 000 à 40 000 habitants, située dans le département du Var en Région Provence-Alpes-Côte d'Azur
À propos de l'offre
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Adresser lettre de candidature, CV et diplôme, à Madame le Maire de Saint-Tropez - Direction des Ressources Humaines - BP 161 - 83992 SAINT-TROPEZ CEDEX
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2024
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Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
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Domaine: Social, enfance et famille
Référent famille du Programme de Réussite Educative h/f - HYERES LES PALMIERS