Attaché de justice - Siège - pôle justice pénale du TJ de Saintes

Référence : 2025-2053018

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction des services judiciaires - CA POITIERS
  • Localisation : Tribunal judiciaire de Saintes (17100)
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Date limite de candidature : 19/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Les fonctions et les missions d’attaché(e) de justice sont prévues aux articles L123-4 et R123-30 et suivants du code de l’organisation judiciaire.

L’attaché(e) de justice s’intègre dans l’équipe autour du magistrat. Il (elle) se voit confier des fonctions d’analyse de fond et d’étude des problèmes juridiques complexes. Il (elle) intervient dans l'élaboration des décisions en recherchant documentation et jurisprudence, en rédigeant des notes de synthèse de dossiers ou des projets de jugements ou d’ordonnances. Une veille juridique lui est également confiée. Le (la) candidat(e) doit savoir travailler sous contrainte, notamment de temps. Il (elle) s'intègre facilement à une équipe, communique aisément pour échanger et traiter des informations et sait rendre compte opportunément de l'avancement de son travail.

Profil recherché

L’attaché(e)s de justice prête serment auprès de la CA de POITIERS et il (elle) est tenu(e) au secret professionnel.

L’attaché(e) de justice ne participe pas aux permanences ni aux astreintes de week-end.

Des déplacements ponctuels peuvent être nécessaires à la journée ou à la demi-journée pour prendre part à des réunions sur le département ou le ressort de la cour d’appel.

Perspectives d’évolution professionnelle 

CDI possible à terme. 

L’attaché(e) de justice recruté(e) en qualité de fonctionnaire doit relever d’un corps de catégorie A prévue à l’article L411-2 du code général de la fonction publique. Au regard des missions confiées et du niveau d’expertise attendu, l’attaché(e) de justice recruté(e) en qualité de fonctionnaire doit appartenir à un corps de niveau équivalent à celui du corps des attachés d’administration de l’Etat.

Éléments de candidature

Personnes à contacter

p.tj-saintes@justice.fr

Qui sommes-nous ?

Ministère de la Justice

Cour d’appel de Poitiers

Tribunal judiciaire de Saintes

Tribunal judiciaire de Saintes- Square Foch 17100 SAINTES

Le tribunal judiciaire de Saintes est, avec le TJ de La Rochelle, l’un des deux TJ implantés en Charente-Maritime.

La présence d’une façade littorale apporte une activité certaine, notamment en période estivale : Royan, estuaire de la Gironde.

Le resort du tribunal judiciaire compte 290 000 habitants.

Deuxième ville du département en nombre d’habitants (27 000 hbts), Saintes est le centre d’une aire urbaine de 60 000 habitants.

À propos de l'offre

  • La date limite de candidature est fixée au 19 octobre 2025. 

    Un entretien aura lieu avec les candidats retenus

    Une fiche de poste détaillée peut être sollicitée par le candidat.

    Les demandes de renseignement et les candidatures devront être adressées à :

    M. Jérôme HARS, président du tribunal judiciaire – p.tj-saintes@justice.fr

    Dossier de candidature :

    - une lettre de motivation ;

    - un CV détaillé ;

    - le cas échéant les derniers comptes rendus d’évaluation professionnelles

  • Organisation de travail : temps complet (37h30 par semaine – 25 jours de congés et 15 jours de RTT par an).

    Relevant de la catégorie A, il (elle) ne peut bénéficier des indemnités horaires pour travaux supplémentaires prévues au décret n°2002-60 du 14 janvier 2002.

    L’attaché(e) de justice recruté(e) par la voie contractuelle perçoit une rémunération globale, annuelle, brute comprise entre 28.000 et 32.000 euros. Elle est soumise à l’arbitrage des chefs de cour et fixée au regard de l’expérience et de la rémunération antérieures.




    La formation initiale est assurée par l’ENM et la formation d’adaptation à l’emploi par le SAR de rattachement. Elle porte notamment sur l’organisation et le fonctionnement de l’institution judiciaire ainsi que sur les compétences techniques nécessaires à l’exercice des fonctions d’attaché de justice. Au titre de la formation continue, durant l’exercice de leurs fonctions, les attachés de justice ont accès aux formations et ressources pédagogiques numériques proposées par l’ENM, ou l’ENG, ainsi que par les chefs de la Cour de cassation ou les chefs de la CA dans le ressort de laquelle ils se trouvent affectés, sous réserve de l’avis favorable de leur supérieur hiérarchique. L’avis de  ce dernier porte sur la compatibilité de la formation avec les obligations de service de l’attaché(e) de justice ainsi que sur le contenu de la formation sélectionnée. 

  • Vacant à partir du 01/12/2025
  • Chargée / Chargé des affaires juridiques

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