Auxiliaire de petite enfance(f/h) - COMMUNE DE COLMAR

Référence : O068260202000750

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Colmar
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Vous avez envie de contribuer à l'épanouissement des tout-petits dans un cadre chaleureux et stimulant ?
Rejoignez notre équipe passionnée et participez à une aventure humaine où chaque journée compte !

Votre mission, si vous l'acceptez :
* Offrir un accueil bienveillant aux enfants et à leurs familles.
* Participer à la création d'un projet éducatif et pédagogique innovant.
* Répondre aux besoins essentiels des enfants (sommeil, repas, hygiène).
* Encourager leur autonomie, leur langage et leur socialisation.
* Imaginer et animer des activités d'éveil ludiques et créatives.
* Veiller à leur santé et leur sécurité, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire.
* Accueillir et accompagner les enfants en situation de handicap ou de maladie chronique.

Vous avez envie de contribuer à l'épanouissement des tout-petits dans un cadre chaleureux et stimulant ?
Rejoignez notre équipe passionnée et participez à une aventure humaine où chaque journée compte !

Votre mission, si vous l'acceptez :
* Offrir un accueil bienveillant aux enfants et à leurs familles.
* Participer à la création d'un projet éducatif et pédagogique innovant.
* Répondre aux besoins essentiels des enfants (sommeil, repas, hygiène).
* Encourager leur autonomie, leur langage et leur socialisation.
* Imaginer et animer des activités d'éveil ludiques et créatives.
* Veiller à leur santé et leur sécurité, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire.
* Accueillir et accompagner les enfants en situation de handicap ou de maladie chronique.

Profil recherché

Recrutement statutaire sur le cadre d'emplois des adjoints d'animation territoriaux (catégorie C).
Votre profil : * CAP petite enfance.
* Connaissances en développement de l'enfant (0-6 ans), écoute active et sens de l'observation.



Vous aimez... * Organiser, anticiper et améliorer les pratiques pour offrir le meilleur accueil.
* Créer un lien de confiance avec les parents et accompagner les enfants dans leur développement.
* Veiller à la sécurité et agir avec réactivité en toute situation.
Vous êtes... * À l'écoute, discret(ète) et doté(e) d'un vrai esprit d'équipe.
* Adaptable, dynamique et patient(e).
* Ponctuel(le) et disponible pour répondre aux besoins du service.

Conformément à l'arrêté du 2 août 2013 et à l'article L.3111-4 du Code de la santé publique, ce poste est soumis à l'obligation vaccinale contre l'hépatite B. Un justificatif devra être fourni avant la prise de fonction.



Pourquoi nous rejoindre ?
* Une équipe soudée et bienveillante.
* Un environnement stimulant où chaque idée compte.
* Horaires adaptés (amplitude : 6h30 - 19h30 ).
* Une mission qui a du sens : accompagner les enfants dans leurs premiers pas vers l'avenir.



Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 06/03/2026

À propos de l'offre

  • Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 03/04/2026
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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