Auxiliaire de puériculture - auxiliaire petite enfance - CCAS DE SAINT JEAN DE LA RUELLE

Référence : O045240527000806

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : ST JEAN DE LA RUELLE
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Date limite de candidature : 18/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le pôle petite enfance - famille propose des modes d'accueils diversifiés aux enfants âgés de moins de 6 ans, en réponse aux besoins des familles Stéoruellanes, dans le respect des préconisations nationales et accompagner les parents dans leurs fonctions parentales.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o045240527000806-auxiliaire-puericulture-auxiliaire-petite-enfance?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

COMPETENCES REQUISES :
* Esprit et travail d'équipe : complémentarité et partage d'objectifs communs au sein d'une équipe pluridisciplinaire,
* Empathie et respect de la place de chacun,
* Capacité à transmettre les informations écrites et orales de manière distanciée,
* Devoir de réserve, discrétion,
* Capacité à questionner ses pratiques ;
* Respect des consignes de surveillance médicale suivant les besoins de l'enfant (régime suivant poids inférieur ou supérieur, diarrhée, fièvre),
* Sens de l'observation et capacité à saisir l'information par le regard, l'écoute, la perception, la reconnaissance des changements dans l'état physique, dans le comportement de la personne,
* Sens de l'organisation : capacité à prioriser, à sélectionner les informations utiles, à déduire, proposer des actions adaptées,
* Connaissance des règles HACCP et bonnes pratiques en cuisine.

CONDITIONS PARTICULIERES :
* Disponibilité pour les réunions après le temps de travail, le soir ou pendant la coupure du midi, dans la structure ou à l'extérieur,
* 5 semaines de vacances sont

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Les candidatures (lettre de motivation+ CV ) sont à transmettre
    A Monsieur le Maire, Président du CCAS
    Hôtel de Ville - 71 rue Charles Beauhaire - 45140 Saint Jean de la Ruelle

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 18/06/2025
  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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