Auxiliaire de puériculture - CCAS EMBRUN

Référence : O005240502001033

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Embrun
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 01/07/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité de la directrice de la Maison de la Petite Enfance, Vous serez chargé de :
- Assurer les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant et créer un climat de confiance et de sécurité autour de lui
- Appliquer les directives données dans le projet d'établissement sous la responsabilité de la directrice de la structure

- Accueil de l'enfant et de sa famille :
*Mise en place d'une période d'adaptation progressive destinées à accompagner l'enfant dans son nouvel environnement, aux différents moments de la journée et en présence des parents. *Etablissement de fiches personnalisées sur les goût et habitudes de l'enfant.
*Transmissions orales et écrites au départ et à l'arrivée de l'enfant.
*Accompagnement à la parentalité.

- Organisation du quotidien des enfants :
*Accompagnement et aide aux repas en fonction de l'âge de l'enfant. Vigilance au respect des consignes alimentaires.
*Respect du rythme de l'enfant lors des temps de repos et de sieste. Préparation à l'endormissement et organisation du réveil échelonné.
*Change de la couche et soins d'hygiène. Accompagnement de l'enfant vers l'acquisition de la propreté.
*Dispense de soins de premiers secours.
*Délivrance de paracétamol sous couvert de la hiérarchie.

- Animation d'activités d'éveil :
*Proposition de jeux libres, mise à disposition de jouets d'intérieurs et d'extérieurs adaptés à l'âge de l'enfant, à ses capacités et ses besoins.
*Proposition et animation d'activités intérieures et extérieures.
*Préparation et organisation de fêtes et journées à thèmes (Noël, Carnaval, fête de fin d'année...).
*Participation à l'aménagement de l'espace en fonction de l'évolution du groupe d'enfants.
*Accompagnement éventuel des enfants lors de sorties (pains, parc, marché, piscine...) et dans des structures scolaires et culturelles avoisinantes (bibliothèque, écoles maternelle, gymnase...).
- Nettoyage et entretien du matériel éducatif
- Observation de l'enfant et repérage de troubles comportementaux/moteur
- Accueil de l'enfant en situation de handicap
- Participation à l'accueil et à l'accompagnement des stagiaires
- Participation à des réunions de travail
*Participation à des réunions diverses sur l'organisation du travail, sur des projets et avec les parents sur une thématique particulière.
*Contribution aux réunions d'analyses des pratiques et de synthèse en présence de la psychomotricienne et du personnel concerné. Examen de problème particulier ou généraux relatif aux enfants.

Profil recherché

Aptitudes :
Patience et maîtrise de soi, tolérance, autonomie dans la mise en uvre des projets d'activités, créativité, devoir de réserve, sens du travail en équipe, qualité d'écoute

diplômes :
Diplôme d'auxiliaire de puériculture ou CAP Petite Enfance

À propos de l'offre

  • contact.rh@ville-embrun.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2024
  • Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

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