Auxiliaire de puériculture - CCAS REVIGNY SUR ORNAIN

Référence : O055250625000933

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Revigny-sur-Ornain
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Assurer une qualité de service d'accueil de l'enfant
Assurer un rôle important dans le développement de l'enfant

Activités et tâches du poste :

Activités et tâches confiées :

* Prise en charge globale de l'enfant, des besoins individuels tout en les inscrivant dans une démarche collective en veillant au confort du groupe.
* Veiller à l'adaptation de l'enfant en collectivité, surveiller son développement
* Veiller à l'éducation, à la socialisation et l'épanouissement de l'enfant vers l?autonomie
* Offrir un soutien aux parents
* Leur prodiguer des conseils par rapport au développement de leur enfant (propreté, sommeil, alimentation) tout en gardant une juste distance par rapport à la demande des parents
* Administration des médicaments sur ordonnance

Activités et tâches confiées en accompagnement d'un collègue :

* Participer aux animations, fêtes et décorations de la structure


Activités et tâches confiées en l'absence d'un collègue

- Gestion des présences quotidiennes en l'absence de la responsable de la structure avec rapport à la Direction du CCAS
- Remplacement au pied levé (non prévu au planning) pour effectuer les tâches

Autres tâches du poste :
- Assurer l'hygiène des locaux
Intervention possible dans tous les domaines sur la structure sous réserve des dispositions administratives, telles que les habilitations et formations diverses



Positionnement hiérarchique :

Responsable de la structure multi accueil ? Auxiliaire de puéricultrice



Encadrement :

Nombre et catégories d'agents encadrés : néant



Relations fonctionnelles :

Relation avec les enfants et les parents



Cadre statutaire :
Catégorie : B
Filière : Médico Social
Cadre d'emplois : Auxiliaires de Puériculture territoriaux

Profil recherché

Formations et qualifications nécessaires :

Diplôme Auxiliaire de puériculture

Compétences nécessaires :
Compétences techniques

- Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité
- Qualité d'écoute et de psychologie
- Capacité d'autonomie, d'adaptation et de sens de l'organisation
- Participer à la vie de la structure et du service
- Connaissance sur la santé et les besoins physiologiques du jeune enfant



Compétences relationnelles
? Discrétion, secret professionnel, devoir de réserve
? Garant de l'image du service public
? Autonomie, rigueur, organisation, initiatives, capacité d'analyse et de synthèse
? Esprit d'équipe
? Disponibilité



Moyens mis à disposition :
- Ressources matérielles
- Divers supports informatiques
- Vêtements professionnels adaptés (blouse, pantalon, sabot)
- Equipement Protection Individuelle



Conditions et contraintes d'exercice :
- Travail au sein d'une structure accueillant des enfants de 0 à 4 ans
- Travail par roulement et par poste
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Utilisation des équipements de protection individuelle
- Pénibilité physique liée à l'exposition du bruit ainsi qu'aux postures

À propos de l'offre

  • Envoyer Lettre de candidature et CV

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/08/2025
  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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