Auxiliaire de puériculture - HAUTS DE BIENNE

Référence : O039240524000513

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : MOREZ HAUTS DE BIENNE
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Située au c½ur du Parc Naturel Régional du Haut-Jura. A 50 mn de Genève, tout près des stations de ski du Haut-Jura, la commune nouvelle des Hauts de Bienne (Morez - La Mouille - Lezat) recrute !

La commune nouvelle des Hauts de Bienne recrute UN(e) AUXILIAIRE DE PUERICULTURE pour ses crèches.

Missions :

Dans le respect du projet éducatif dont les valeurs et principes s'inspirent de la pédagogie Petite Enfance Pickler-Loczy

Construire, organiser et mettre en ½uvre le contexte d'accueil de l'enfant qui va permettre de répondre aux besoins individualisés de chaque enfant au sein d'un groupe.
Accompagner et soutenir les parents dans l'éducation de leur enfant.
ACCUEILLIR LES ENFANTS

Garantir les conditions nécessaires à la sécurité, au bien être physiologique, physique et psychique des enfants : Favoriser la motricité libre et l'activité spontanée de l'enfant,
Etre présente attentive à chaque enfant de son groupe, instaurer une relation affective sécurisante et maternante dans une juste distance.
Garantir à chaque enfant un environnement stable, sécurisant et porteur sur lequel il peut compter : élaborer les différents espaces de vie de l'enfant et leurs contenus, organiser les temps de soins et leur continuité afin d'assurer à chacun une place dans le groupe.
Travailler en partenariat avec les familles, dans le respect et la reconnaissance des savoir-faire parentaux.
Accompagner l'enfant dans sa socialisation et son autonomie
Participer à l'entretien des locaux et du matériel
TRAVAIL D'EQUIPE

Participer à la mise en ½uvre du projet éducatif et activités qui en découlent.
Participer à l'accueil et la formation des stagiaires.
Participer aux réunions et formations de service
Capacité à travailler en équipe dans le respect de l'autre, dans une écoute et une communication constructive et bienveillante

Profil recherché

Savoirs

Connaitre les grandes étapes du développement psychomoteur et les besoins physiologiques et affectifs du petit enfant.
Connaitre et maitriser les règles de sécurité et protocoles d'hygiène et de soins.
Savoir pratiquer les gestes d'urgence et premiers soins.
Connaître les principes fondamentaux de la pédagogie PIKLER-LOCZY
Savoirs faire

Savoir s'informer, se documenter, interroger ses pratiques.
Savoir prendre des décisions pertinentes en situation d'urgence.
Compétences relationnelles et de communication, sens de l'écoute et de l'observation.
Capacités organisationnelles, savoir prioriser ses tâches.
Savoirs être

Rigueur, disponibilité, discrétion professionnelle.
Tolérance, diplomatie et bienveillance.
Dynamisme et créativité.
Capacité d'initiative et d'adaptation.
Ponctualité et assiduité
Recrutement sur le grade d'auxiliaire de puériculture normal catégorie B

Diplôme d'auxiliaire de puériculture ou éventuellement C.A.P. Petite Enfance (expérience dans un poste similaire bienvenue)

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation et C.V. à adresser à M. le Maire de Hauts de Bienne - direction des ressources humaines -Place Jean Jaurès MOREZ 39403 HAUTS DE BIENNE CEDEX ou par mail à drh@mairie-morez.fr

    Renseignements auprès de Mme Lucie MONNIER-BENOIT - Directrice du Pôle Petite Enfance
    Tél. : 03 84 33 11 40

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 08/09/2025
  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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