auxiliaire de puériculture - MAIRIE DE SAINT-MAGNE

Référence : O033251204001684

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Magne
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 03/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

accueillir, soutenir et écouter les familles, dans le respect
de celles-ci, recueillir les informations
relatives à l’enfant et informer les familles
du déroulement de la journée de l’enfant
(transmissions écrites ou orales), de manière
à assurer une continuité dans la satisfaction
des besoins de l’enfant.
—accompagne le jeune enfant dans ses besoins quotidiens
(séparation, repas, change, sieste, jeux,
activités) et assure les soins quotidiens
(hygiène, diététique) tout en respectant
le rythme de chaque enfant. observer
les enfants pour les accompagner vers
l’autonomie et l’apprentissage de la vie
sociale (respect des règles et consignes
liées à la vie en collectivité). Mettre en
place, en continuité et en cohérence avec
l’équipe, les propositions d’activités et
l’accompagnement au jeu des enfants dont
elle a la responsabilité.

• Elle a pour responsabilité la tenue du planning des places occasionnelles vacantes
• Avec l’équipe, elle est garante et gère le matériel d’hygiène et d’entretien des locaux et prépare les commandes.
• Elle partage avec l’équipe ses connaissances et son savoir-faire en assurant une veille sanitaire.
• Participer à l’encadrement de stagiaire « petite enfance ».
• Elle est amenée à assurer la continuité de la direction en l’absence simultanée de la Directrice et de l’Educateur de Jeune Enfant.
• Elle gère l’accueil des enfants et de sa famille et s’assure du bon déroulement des échanges.
• Elle accompagne les parents et leurs enfants dans ce mode d’accueil collectif.
• Elle veille au bien-être physique et psychique des enfants.
• Elle élabore des outils pour assurer le suivi de la courbe de santé de l’enfant au sein de son lieu d’accueil
• Elle tient une veille sur l’équilibre des menus proposés aux enfants par la cantine
• Elle tient à jour un classeur pour les dossiers médicaux des enfants ainsi que des PAI
• En collaboration avec l’infirmière de l’établissement et la directrice, elle organise et garantie la santé et la sécurité des enfants.
• Elle organise, met en place et participe aux ateliers auprès des enfants en collaboration avec l’équipe.

Profil recherché

Consciencieux, savoir être, savoir travailler en équipe

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation et cv à transmettre en mairie de st magne 33125 ou par mail mairie@aint-magne.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale

  • Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 05/01/2026
  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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