Auxiliaire de puériculture - MAIRIE DE STIRING WENDEL
Référence : O057250102000696
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Stiring-Wendel
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la direction de l'EAJE, vous assurez l'accueil des enfants et contribuez à leur développement affectif et physique en partenariat avec leurs familles. Vous accompagnez, encadrez les équipes et participez à la conduit de projets au sein de l'établissement.
Le poste et ses missions :
L'assistant d'accueil en petite enfance assure la prise en charge des enfants, l'accueil des parents, au sein de l'équipe pluridisciplinaire et est rattaché à la responsable du multi-accueil. Cette dernière étant positionnée sous la hiérarchie de la directrice du pôle petite enfance, enfance, jeunesse.
Activités principales :
- Accueillir les enfants, les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne, favoriser leur équilibre et leur épanouissement
- Être à l'écoute du développement de l'enfant et de son éveil en respectant son rythme
- Mettre en place des activités ludiques et éducatives, en collaboration avec l'équipe
- Favoriser l'intégration des parents dans la vie du multi accueil
- Apporter une expertise dans la mise en place du projet pédagogique
Profil recherché
- Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé pour la nomination en remplacement sur le grade d'auxiliaire de puériculture, sinon, un CAP AEPE est demandé pour la nomination sur le grade d'ASEM.
- Expérience significative sur poste similaire souhaitée
- Connaissances du développement du jeune enfant et de ses besoins
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs établissements publics, souhaitée
- Grandes qualités relationnelles : écoute, observation, communication, médiation et discrétion
- Travail en équipe
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
CV et lettre de motivation à adresser à M. le Maire LUDWIG Yves par courrier postal ou via l'espace candidat. -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
