Auxiliaire de puériculture - MAIRIE DE VILLENEUVE TOLOSANE

Référence : O031241115001284

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Villeneuve-Tolosane
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

LA COMMUNE DE VILLENEUVE-TOLOSANE (10 112 habitants)
Intercommunalité de TOULOUSE MÉTROPOLE (806 503 hab.),
Située au sud-ouest de Toulouse, en première couronne, entre mer et montagne
Ville résidentielle dynamique (croissance démographique, projets de développement et de renouvellement urbains, création d'un nouveau quartier)
recrute
AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)
Poste à temps complet
Par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle
(Catégorie B/ Filière médico-sociale)

Principales missions


Au sein la crèche collective (multi accueil de 42 places), sous l'autorité de la directrice et des éducatrices de jeunes enfants, vous exercerez les missions suivantes :

- Assurer, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, l'accueil des enfants de 3 mois à 3 ans et de leurs parents,
- Mettre en ½uvre le projet d'établissement et participer à son évolution,
- Accompagner les enfants dans leur développement global,
- Créer et mettre en ½uvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants,
- Assurer les soins courants d'hygiène de l'enfant et veiller à son état de santé,
- Aider l'enfant dans l'acquisition progressive de son autonomie,
- Accompagner les enfants lors de la prise du repas et des temps de repos,
- Organiser et animer des jeux, des activités d'éveil et d'expression en lien avec le projet d'établissement et en fonction des, besoins des enfants,
- Mettre en ½uvre les consignes de sécurité,
- Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l'enfant, les jeux et le matériel,
- Assurer la transmission d'informations envers les parents et les autres membres de l'équipe.
-

Profil recherché

* Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture exigé,
* Expérience souhaitée sur un poste similaire,
* Maîtrise des règles, techniques et outils de propreté et d'hygiène en structure collective,
* Aptitude à travailler en équipe et à communiquer,
* Connaissance de la législation en matière d'encadrement et d'accueil des enfants,
* Capacité d'observation, d'organisation, de réflexion et d'adaptation dans son travail au quotidien,
* Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant (gestes et postures adaptées),
* Connaissance des techniques de soins et d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.),
* Connaissance des règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant,
* Notions sur les techniques d'animation de jeunes enfants et utilisation de supports pédagogiques adaptés.

À propos de l'offre

  • Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter : Madame Delarue Sandrine, directrice, au 05. 62. 87. 31. 71

    Adresser lettre de motivation et C.V. à :
    Monsieur le Maire
    4, rue de l'hôtel de Ville 31270 Villeneuve-Tolosane
    ou
    rh@villeneuve-tolosane.fr

    Date limite du dépôt des candidatures : 15/12/2024

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe, Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 15/12/2024
  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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