auxiliaire de puericulture - MAIRIE ROCHEFORT

Référence : O017250519000619

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Rochefort
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels rémunération statutaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Ville de Rochefort, Direction Enfance et Affaires Scolaires, recrute un(e) Auxiliaire de Puériculture pour ses EAJE (h/f) à temps complet, cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture, catégorie B, en CDD, allant du 25 aout 2025 au 31 juillet 2026

Sous l'autorité de la Directrice du multi-accueil, vous assurerez l'accueil des enfants et de leurs parents, la mise en ½uvre des conditions nécessaires au bien-être et la sécurité des enfants. Vous participerez à la mise en ½uvre des projets d'activités de la structure.

Missions :
* Enfants
? Garantir la sécurité affective et physique de l'enfant en appliquant la continuité des soins et/ou le système de référence.
? Donner des repères/règles de vie.
? Assurer au quotidien, à travers l'observation, les soins individualisés de l'enfant (repas, sommeil, change) en respectant les besoins et le rythme de chaque enfant.
? Organiser et animer des activités en petits groupes en fonction des capacités de l'enfant, de ses envies et de ses choix, et en collaboration avec l'EJE.
? Accompagner l'enfant avec bienveillance vers une certaine autonomie en valorisant ses compétences, en l'encourageant et en respectant ses acquis.
? Appliquer les règles d''hygiène. Entretenir et nettoyer l'environnement proche de l'enfant. Assurer le bon fonctionnement de la biberonnerie selon les protocoles.
* Equipe
? Etre à l'écoute de ses collègues et communiquer avec bienveillance.
? Travailler dans un climat de confiance en faisant preuve de professionnalisme.
? S'impliquer dans le travail sur le projet pédagogique, et de façon plus générale dans la vie de la crèche.
? Rendre compte à sa hiérarchie (EJE et/ou direction) des échanges et observations.
? Transmettre et partager ses connaissances.

* Parents
? Soutenir la fonction parentale avec écoute, retenue et discrétion.
? Accueillir et informer les parents.
? Garantir un climat de confiance tout en gardant une juste distance professionnelle.

Mission complémentaires :

? Proposer et participer à l'aménagement des espaces de vie.
? Respecter, veiller au bon usage, à l'entretien et au rangement, du matériel pédagogique.
? Faire évoluer ses connaissances théoriques.
? Participer à diverse réunions d'équipes, de parents, à thème et aux groupes de paroles, et s'investir dans les projets en rapport avec leurs compétences.
? Accueillir et encadrer les stagiaires.

IMPORTANT : Faire une demande d'attestation d'honorabilité sur le site France CONNECT, à joindre au CV et lettre de motivation

Spécificités du poste :
Temps Hebdomadaire de travail : 36h
Horaires de travail : du lundi au vendredi
Congés annuels : 25 + 2 jours de fractionnement. Semaine de Noel imposée
ARTT : 6 jours

Profil recherché

SAVOIRS
Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture

SAVOIR FAIRE
* Identifier et répondre aux besoins de l'enfant de 0 à 3 ans,
* Repérer et signaler les indicateurs d'alerte dans les comportements de l'enfant,
* Savoir adapter sa communication à l'enfant, aux parents, aux collègues.

SAVOIRS RELATIONNELS
* Bienveillante,
* patiente,
* à l'écoute de l'enfant et de sa famille,
* disponible,
* respectueuse,
* observatrice et responsable
* Tenue adaptée au poste

SAVOIRS PROCEDURAUX
* Connaitre les règles professionnelles de la mise en sécurité des espaces,
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité permettant de veiller à la sécurité des enfants, de l'équipe et à sa propre sécurité,
* Appliquer les bonnes pratiques de gestes et de posture en lien avec son activité

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Rémunération :
    Rémunération statutaire, titres restaurant, CNAS (6 mois d'ancienneté)

    CV et lettre de motivation à adresser par mail à :
    candidature.villecaro@agglo-rochefortocean.fr
    Date prévisionnelle du jury : 04 juillet 2025

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 25/08/2025
  • Infirmière puéricultrice / Infirmier puériculteur

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