Auxiliaire de puériculture en crèche collective - MAIRIE D'OSTWALD

Référence : O067241210001526

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Ostwald
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) selon grille indiciaire + primes € brut/an
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Maison de l'Enfance d'Ostwald, crèche collective de 50 berceaux, recherche une auxiliaire de puériculture à temps complet à compter du 28 Août 2024.

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels.
Définition du poste : Assurer l'accueil, les soins quotidiens et les activités dans le cadre du projet d'établissement afin de répondre aux besoins de l'enfant.

Horaires : en alternance selon plannings avec coupés / continu (amplitude horaire de 7h30 à 18h30)

Rémunération/Avantages : prime d'été + prime de fin d'année + participation employeur à la protection sociale + tarifs réduits (piscines et médiathèque de
l'Eurométropole)

Accueillir les parents et les enfants :
- Prendre en charge les enfants lors de leur arrivée
- Prendre en considération les fiches de transmissions remplies par les
parents et leur rendre compte de l'accueil lors du départ de l'enfant
- Apporter un soutien à la parentalité : conseils aux parents (allaitement,
alimentation, postures, sommeil...)

Mettre en place des activités éducatives :
- Proposer des activités adaptées aux enfants (niveau d'autonomie, développement..) et en cohérence avec le thème du moment
- Accompagner un groupe d'enfants lors des sorties
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique et du projet
d'établissement

Prendre soin de l'enfant et de son bien-être :
- Surveiller les vaccinations des enfants
- Suivre le stock de médicaments et en référer à la directrice
- Donner les médicaments après validation de la directrice
- Donner les repas et les collations en fonction de l'autonomie de l'enfant
- Apporter des soins aux enfants : change, nez...
- Communiquer les transmissions aux collègues
- Garantir la surveillance et le suivi des enfants ayant un PAI
- Transmettre les éléments de surveillance à l'éducatrice
- Prendre en charge des enfants présentant des maladies chroniques et en
situation de handicap
- Connaître les protocoles et appliquer le protocole de fièvre

Entretenir l'environnement proche de l'enfant :
- Nettoyer les jouets et le mobilier (chaises, tables, plans de change, lits)
- Aménager l'espace et ranger à la fin des activités

Missions complémentaires :
- En l'absence d'agents, participer à l'entretien des locaux et à la préparation des repas
- Former et suivre des stagiaires
- Participer aux réunions entre AP et directrice pour l'harmonisation des protocoles
- Assurer la continuité de direction en cas d'absence des responsables
- Accueillir d'urgence des familles en partenariat avec la PMI
- Elaborer les plannings de remplacement qui seront vérifiés par une éducatrice
- Suivre le stock des médicaments et en référer à la directrice
- Participer à la mise en place des plannings d'adaptation et de sortie

Profil recherché

Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture exigé.
Expérience en crèche collective souhaitée.

SAVOIR (connaissances théoriques) :
- Connaître le développement psychomoteur de l'enfant sain et malade
- Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité
- Connaître le projet pédagogique et le projet d'établissement
- Connaître les règles de base en diététique et hygiène alimentaire des enfants

SAVOIR FAIRE (compétences techniques)
- Animer un groupe d'enfants
- Se former et s'informer
- Mettre en place des observations afin de les exploiter en équipe
- Aider les enfants à acquérir des gestes et comportements autonomes

SAVOIR ETRE (qualités)
- Patience et maîtrise de soi
- Disponibilité
- Adaptabilité : faire preuve de flexibilité face à de nouvelles situations
- Esprit d'équipe
- Qualité d'écoute et de communication
- Discrétion, impartialité et tolérance
- Polyvalence

À propos de l'offre

  • Service des Ressources Humaines

    emploi@ostwald.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 09/01/2025
  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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