Auxiliaire de puériculture (F/H) - C.C.A.S. DE COUZEIX

Référence : O087251013000656

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Couzeix
Domaine : Social, enfance et famille
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Date limite de candidature : 17/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Au nord-ouest de l'agglomération, sur l'axe Limoges-Poitiers, Couzeix bénéficie d'une situation avantageuse à moins de 10 minutes du centre-ville de la capitale régionale, à proximité immédiate de la zone industrielle Limoges-nord et de l'aéroport international de Limoges-Bellegarde.
L'ouverture sur la N520 permet de relier très rapidement les grands axes de communication comme l'autoroute A20 (Paris-Toulouse) et l'axe ouest (RN141) en direction d'Angoulême, de Bordeaux et de la côte Atlantique.
Cité nature se déployant sur un territoire verdoyant et vallonné de plus de 3000 hectares, Couzeix est un lieu résidentiel privilégié, séparé de Limoges par l'Aurence, (petite rivière qui charriait autrefois des pépites d'or) et traversée par deux magnifiques vallées (sites protégés), celle du Champy et celle du Coyol.
Cette situation géographique remarquable, dans le cadre d'une mixité urbaine et rurale, joue incontestablement un rôle attractif propice au développement de l'habitat et de l'économie.
Le centre-ville, structuré le long de la D947 (lieu historique où l'on remettait autrefois les clés de la ville de Limoges aux visiteurs illustres), avec la vingtaine de villages environnants, constituent la dynamique commune couzeixoise qui compte aujourd'hui plus de 10000 habitants, soit la quatrième commune de Haute-Vienne.
La ville dispose d'une crèche municipale dans laquelle vous serez affecté. La structure a un agrément de 22 places et fonctionne en groupe d'âge mélangé.
Une équipe est composée de 9 professionnelles (EJE, auxiliaire, CAP AEPE et un agent technique pour la préparation des repas et de l'entretien).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o087251013000656-auxiliaire-puericulture-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Vos qualités de communication et vos connaissances des soins et de la prise en charge de jeunes enfants sont indispensables pour tisser des relations professionnelles de confiance avec les parents et l'équipe.

* Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de puériculture.
* Vous avez des connaissances en nutrition et rythme de vie de l'enfant,
* Vous êtes de nature dynamique,
* Vous avez le sens des responsabilités,
* Vos qualités relationnelles et de l'accueil vous permettent d'être à l'écoute de l'enfant et des parents, mais aussi de travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire,
* Vous êtes capable de gérer votre temps et d'organiser vos actions en fonction des besoins prioritaires de l'enfant. Vous savez aussi réagir avec pertinence à des situations d'urgence,
* Vous savez faire preuve de discrétion professionnelle.

À propos de l'offre

  • - Rémunération statutaire avec prime mensuelle RIFSEEP
    - Prime semestrielle de 520¤ (pour agent titulaire)
    - Accès à la formation professionnelle facilité
    - Adhésion gratuite au COS
    - Adhésion possible à l'amicale du personnel (tarif cinéma, voyages...)
    - Participation mensuelle pour la mutuelle santé si votre contrat est labellisé participation de 15¤.
    Merci d'envoyer vos candidatures adressées à Monsieur le Président du CCAS, Sébastien LARCHER, accompagnée de votre dernier arrêté de position administrative.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 17/11/2025

  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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