Auxiliaire de soins ou Aide soignant - C.C.A.S. - E.H.P.A.D. D'INZINZAC-LOCHRIST
Référence : O056260126001286
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Inzinzac-Lochrist
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Rejoignez notre EHPAD neuf et moderne, ouvert en 2022, sous l’autorité de la directrice et de l’infirmière coordinatrice, au sein d’une équipe pluridisciplinaire engagée.
Vous exercerez dans un établissement récemment conçu pour offrir un cadre de travail agréable, fonctionnel et sécurisé. Nos locaux, spacieux et lumineux, sont pensés pour le bien-être des résidents comme pour celui du personnel. Vous disposerez d’un équipement de dernière génération (lève-personnes, rails plafonniers, verticalisateurs, chariots motorisés) qui facilite la manutention et réduit la fatigue physique.
L’organisation du travail favorise la coopération, la communication et la qualité des soins. Encadré(e) par une équipe bienveillante et à l’écoute, vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé, de formations régulières et de réelles possibilités d’évolution.
Intégrer notre EHPAD, c’est choisir de participer à un projet humain et innovant, où la bientraitance, la dignité et le respect guident chaque geste du quotidien.
Prise en charge du PASA :
* Respecter le cahier des charges afférent au PASA
* Proposer chaque jour une activité et un repas thérapeutique
* Réévaluer régulièrement avec la psychologue la place des résidents dans la file active
* Proposer des activités adaptées aux troubles individuels des résidents
* Réaliser un planning hebdomadaire des activités proposées et assurer la traçabilité
* Rédiger avec la psychologue des bilans trimestriels
* Assurer le bionettoyage des locaux du PASA
Prise en soins des résidents :
* Accueillir, informer, accompagner et éduquer les personnes et leur entourage,
* Effectuer des soins d’hygiène, et de confort à la personne,
* Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette…),
* Aider l’infirmière dans la réalisation des soins,
* Observer et recueillir des données relatives à l’état de santé de la personne,
* Transmettre des observations par écrit sur TITAN et par oral pour maintenir la continuité des soins
* Participer à la distribution des repas, à la surveillance de l’hygiène alimentaire, de son équilibre et des apports hydriques,
* Prévenir les fausses routes,
* Vérifier la prise de médicaments présentés sous forme non injectable.
* Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l’autonomie des patients lors de la toilette, de la prise de repas, de déplacements,
* Participer au projet de vie,
* Collaborer au suivi de la démarche de soins et à l’évaluation de l’autonomie,
* Apporter un soutien psychologique aux résidents et à leur entourage
Profil recherché
Compétences professionnelles :
- Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l’état de santé d’une personne ou d’un groupe et adapter sa réponse,
- Maintenir ou restaurer l’autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne,
- Utiliser les règles et les protocoles d’hygiène lors des soins,
- Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation des résidents,
- Communiquer avec les résidents ou leur entourage dans le cadre d’une relation d’aide,
- Utiliser les techniques et les protocoles d’entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales à bon escient,
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
- Organiser son travail au sein d’une équipe interprofessionnelle,
- Discerner le caractère urgent d’une situation de soins pour alerter,
Compétences relationnelles :
- - Capacité à travailler en équipe
- Sens de l’écoute
- Capacité à proposer des évolutions
- Capacité relationnelle, d'écoute et de dialogue.
- Être autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail.
- Être capable d'intervenir dans le respect de la personne, de son intégrité et de son intimité.
- Savoir faire face aux situations d'urgence et pouvoir gérer les situations conflictuelles.
- Agir avec courtoisie et politesse.
- Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle.
- Faire preuve de bienveillance et d’empathie.
À propos de l'offre
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Diplôme, formation exigés – une expérience est souhaitée
o Formation Assistant de soins en gérontologie
o Diplôme d’aide-soignant ou DEAES (structure) ou d’AMP
o Avoir le sens de l’écoute et des qualités relationnelles
o Être capable d’appréhender une situation d’urgence et d’assister l’infirmière
o Respecter le secret médical
o Avoir le sens du travail en équipe
Rémunération : Rémunération statutaire + Ségur de la santé + régime indemnitaire + participation mutuelle et prévoyance + CNAS, y compris les primes pour travail les dimanches et jours fériés
Contraintes du poste : travail 5 jours et 1 samedi sur 2 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe normale
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Aide-soignante / Aide-soignant
