Auxiliaire petite enfance (h/f) - Villecresnes

Référence : O094250801404846

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Villecresnes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 29/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Intitulé du poste : Auxiliaire Petite Enfance (H/F)
Lieu de travail : Commune de Villecresnes 
 Description du poste :La Direction de la Petite Enfance de Villecresnes recherche une Auxiliaire Petite Enfance pour assurer l'accueil des enfants et des familles, participer à leur éveil et développement, et garantir le bon fonctionnement de la structure d'accueil. L'agent accompagne les enfants dans leurs activités quotidiennes, veille à leur hygiène et bien-être, et participe à la mise en oeuvre du projet éducatif.
 Missions principales :

Assurer l'accueil des familles, rassurer les enfants et les accompagner dans leur journée
Veiller à la propreté et à l'hygiène des enfants (changes, soins)
Accompagner les temps de repas, favoriser l'autonomie et sensibiliser à l'alimentation
Encadrer les moments de repos et de sieste
Organiser des activités adaptées en collaboration avec les EJE
Animer des jeux et ateliers éducatifs pour favoriser le développement psychomoteur
Suivre et accompagner les apprentissages des enfants
Encourager l'expression et l'interaction sociale
Réaménager les espaces de jeu et de vie
Participer à l'entretien et la maintenance des jouets et matériels
Contribuer à la mise en oeuvre du projet éducatif et des évènements du centre
Assister aux réunions de service pour améliorer les pratiques pédagogiques


Conditions du poste :


Amplitude horaire de travail entre 7h45 et 18h15
Réunions de travail y compris en dehors des horaires habituels de travail
Respect du secret professionnel et du secret partagé.


Cadre d'emplois: CAP et BEP carrière sanitaire et socialeCompétences requises :

Rendre compte des observations aux parents et alerter sur les comportements de l'enfant
Repérer et prévenir les signes de maltraitance
Respecter les rythmes de l'enfant
Rechercher et proposer des activités adaptées à l'âge de l'enfant
Observer le développement moteur de l'enfant
Proposer des solutions et gérer des priorités 
Gérer les conflits entre enfants
Rendre compte à l'écrit et à l'oral

Connaissances :


Procédures administratives
Techniques d'écoute active, d'observation et de communication
Rythmes de l'enfant
Législation petite enfance
Procédures de sécurité et d'hygiène
Orientations municipales en matière de petite enfance
Psychologie de l'enfant
Fonctionnement de la structure
 


Qualités recherchées :


Ecoute et disponibilité
Patience
Ponctualité
Discrétion et respect du secret professionnel
Avoir le sens des responsabilités
Esprit d'analyse et de synthèse
Polyvalence
Organisation et rigueur
Travailler en équipe.

Diplômes et habilitations requis: CAP ou BEP de cuisine

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o094250801404846-auxiliaire-petite-enfance-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences requises :

Rendre compte des observations aux parents et alerter sur les comportements de l'enfant
Repérer et prévenir les signes de maltraitance
Respecter les rythmes de l'enfant
Rechercher et proposer des activités adaptées à l'âge de l'enfant
Observer le développement moteur de l'enfant
Proposer des solutions et gérer des priorités 
Gérer les conflits entre enfants
Rendre compte à l'écrit et à l'oral

Connaissances :


Procédures administratives
Techniques d'écoute active, d'observation et de communication
Rythmes de l'enfant
Législation petite enfance
Procédures de sécurité et d'hygiène
Orientations municipales en matière de petite enfance
Psychologie de l'enfant
Fonctionnement de la structure
 


Qualités recherchées :


Ecoute et disponibilité
Patience
Ponctualité
Discrétion et respect du secret professionnel
Avoir le sens des responsabilités
Esprit d'analyse et de synthèse
Polyvalence
Organisation et rigueur
Travailler en équipe.

Diplômes et habilitations requis: CAP ou BEP de cuisineType de poste: Contractuel

Qui sommes-nous ?

Villecresnes, commune d'environ 12 000 habitants située dans le sud du département du Val de Marne et membre du Territoire Grand Paris Sud-Est Avenir recrute

À propos de l'offre

  • Merci de déposer votre candidature sur le lien ci-dessous :

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/11/2025
  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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