Auxiliaires de périculture - C.C.A.S DE GRENOBLE
Référence : O038250606000403
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Grenoble
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
CONTEXTE :
La Direction de la Petite Enfance est au c½ur de l'action sociale, avec son projet éducatif «Naître, Vivre et Grandir à Grenoble», elle place plus que jamais l'Enfant et sa famille au centre de son action.
Afin, d'agir et d'innover pour plus de solidarité, d'égalité et d'autonomie, elle s'est engagée dans un projet de réorganisation et de renforcement de ses équipes de professionnel-les qui ½uvrent au quotidien auprès de nos publics.
Avec 27 Établissements d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE), nous accueillons des enfants de 2 mois à trois ans, qui pour certains ont des besoins spécifiques ou sont porteurs de handicap. Au sein de chaque structure, nous souhaitons, avec l'apport de nos professionnel-les, permettre à chacun de bien grandir, lutter contre les inégalités et, co-construire avec les parents un parcours éducatif de qualité.
Pour cette nouvelle année et pour répondre à une demande forte des familles, une 3ème unité va voir le jour à la crèche VILLENEUVE : un accueil occasionnel pour accompagner 12 enfants du quartier avec un projet spécifique qui amène une réorganisation de la structure. Cette nouvelle unité devrait ouvrir en Mars 2025.
Les objectifs sont multiples :
* Renforcer la passerelle crèche / école maternelle
* Proposer un accompagnement social renforcé auprès des parents et des enfants
* Renforcer le soutien à la parentalité : proposer et animer un temps accueil parent/enfant, mettre en ½uvre des ateliers thématiques en fonction des besoins des parents, orienter les familles vers les professionnels du secteur
* Développer le partenariat sur le secteur 6 de Grenoble.
Pour réussir ce projet, nous recherchons des professionnels engagés (H/F) dans les valeurs sociales portées par le CCAS et sensibilisés aux actions "d'aller-vers".
Écoute, observation et un bon relationnel sont des qualités indispensables pour ce poste.
Une expérience professionnelle réussie dans l'accompagnement d'un public en précarité est un réel atout. Vous vous reconnaissez,vous souhaitez vous investir dans ce projet spécifique, venez nous rejoindre !
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038250606000403-auxiliaires-periculture?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPETENCES
Connaître et respecter le développement physique, moteur et affectif de l'enfant
Connaître les règles d'hygiène et de sécurité
Savoir prendre en charge et animer un groupe d'enfants
Pratiquer les gestes de premiers secours
Aptitude et goût pour le travail d'équipe indispensable / reporting quotidien
Bonne expression orale et écrite
À propos de l'offre
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CONTEXTE DE TRAVAIL
Nos avantages :
13ème mois
25 jours de congé + 12 jours de RC
Possibilité de parcours de formation et accompagnement VAE
Possibilité d'évoluer sur des postes à responsabilité
CONDITIONS REQUISES POUR POSTULER
Appartenir au cadre d'emploi des Auxiliaires de Puériculture Territoriaux ou être inscrit·e sur liste d'aptitude ; poste Catégorie B
Poste ouvert aux contractuels (H/F)
Être titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture : critère obligatoire
Débutant accepté
Concernant le projet d'établissement merci de nous contacter à l'adresse mail service.recrutement-rh@grenoble.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 25/08/2025
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Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
