B 11077 - Responsable du service général (F/H) - REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE
Référence : O025251014000502
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Charnay-lès-Mâcon
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Région Bourgogne-Franche-Comté s'engage pour l'éducation de ses 80 000 lycéens. Vous souhaitez jouer un rôle clé dans cette mission ?
La Région Bourgogne-Franche-Comté est propriétaire des 128 lycées du territoire, elle emploie plus de 3200 agents territoriaux pour gérer les fonctions de l'accueil, la restauration, la maintenance et l'entretien des locaux.
Rejoignez nous en tant que responsable du service général à l'EREA Claude Brosse à CHARNAY LES MACON (71)
Le lycée accueille 150 élèves.
Vous serez chargé·e :
- D'encadrer, d'organiser et de coordonner le travail des agents.es du service général (agent·e d'accueil, agent·es d'entretien, agent·e de lingerie)
- D'être responsable du bon fonctionnement des services techniques de l'établissement et d'avoir un rôle de conseil et d'assistance technique auprès du.de la secrétaire général.e.
DESCRIPTIF DU POSTE
En tant que responsable du service général, vous accueillerez et formerez les nouvelles recrues, vous serez responsable de l'organisation du travail, et de la gestion des absences. Vous contrôlerez et évaluerez l'exécution et la qualité du travail des agent·es.
Vous planifierez et organiserez les formations des personnels au regard des besoins de formation collectifs identifiés.
Vous assurerez le suivi et le contrôle du nettoyage des locaux, des matériels, en prenant en compte les règles et procédures en termes d'environnement et de développement durable.
Vous planifierez, gèrerez et contrôlerez les opérations et prestations d'entretien des sites selon les normes qualité, sécurité, hygiène en tenant compte des impératifs budgétaires et des délais, en lien avec le.la secrétaire général.e.
Vous participerez à la mise en ½uvre des documents relatifs à la sécurité des établissements d'enseignement.
Vous serez amené·e à faire des propositions à la hiérarchie afin d'améliorer l'organisation et la qualité du service et de l'environnement de travail.
Horaires : du lundi au vendredi : de 6h00 à 15h00
Pas de travail le week-end ni pendant les congés scolaires (hormis les jours de permanence prévus dans un planning).
Vous bénéficierez des équipements de protection individuels nécessaires pour travailler en toute sécurité.
Profil recherché
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES
Vous avez le profil idéal si vous :
* Disposez de compétences techniques en matière d'entretien des locaux
* Disposez de compétences managériales
* Maîtrisez les outils bureautiques.
APTITUDES REQUISES
Vous avez le profil idéal si vous :
* Êtes doté·e d'un sens aigu du service, du travail en équipe.
Petit plus : vous connaissez le fonctionnement d'un lycée et ses interlocuteurs.
N'attendez plus, cette offre est faite pour vous !
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
La Région Bourgogne-Franche-Comté vous offre les avantages suivants :
* Equilibre vie professionnelle et vie personnelle
* Accompagnement à l'évolution professionnelle
* Accès à une offre de formation dédiée
* Possibilité de restauration au sein de l'établissement à un tarif préférentiel
* Prise en charge de l'adhésion automatique au Centre National de l'Action Sociale
* Possibilité d'adhérer à l'association du personnel
* Possibilité de participation complémentaire santé et prévoyance
* Possibilité de prise en charge de votre abonnement transport en commun à hauteur de 75% par votre employeur
Rémunération : selon la grille indiciaire fonction publique (+ primes)
Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée ! Plus une minute à perdre : postulez dès maintenant sur le site de la Région !
A vos candidatures !
- Vous êtes titulaire de la fonction publique des grades d'ATTP2, d'ATTP1, d'AM, d'AMP, de technicien ? ou vous êtes lauréat de concours ?
Postulez directement sur notre site Région Bourgogne Franche Comté / rubrique offres d'emplois, en ajoutant votre CV et lettre de motivation avant la date de fin de publication.
- Vous n'êtes pas titulaire de la fonction publique ?
Vous devez obligatoirement avoir validé les tests de recrutement organisés par la Région. Pour procéder à votre inscription aux tests, rien de plus simple ! Remplissez le formulaire disponible sur le site et déposez-le en version dématérialisée en suivant les instructions.
La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
À propos de l'offre
-
Pour candidater, merci d'adresser un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation précisant la référence du poste,
par voie dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »
avant le 14/11/2025
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Agnès COURTOIS, chargé·e de la procédure de recrutement au 03.80.44.40.95. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign., Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 01/01/2026
-
Responsable de coordination administrative
