BFC 20133 - Directeur Finances et Budget (F/H) - REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE
Référence : O025240726000773
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : BESANCON
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Avec un budget d'1.9 milliard d'euros et près de 4600 agents, la Région Bourgogne-Franche-Comté est présente sur tout le territoire. De la formation des demandeurs d'emplois à la transition énergétique, du développement économique aux transports, des lycées à l'agriculture, de la jeunesse aux fonds européens, du sport au tourisme, elle agit au quotidien pour toutes et tous.
La Direction des Finances et du Budget a en charge la stratégie financière de la Région, le pilotage et l'exécution du budget, ainsi que la prospective budgétaire. Elle assure une fonction centrale de conseil et d'expertise dans le fonctionnement de la Région.
Un des objectifs prioritaires de la Direction des finances et du budget est d'améliorer de façon continue la qualité comptable, conformément aux actions de la convention de services comptables et financiers et dans une perspective de future certification des comptes.
Ces activités s'effectuent dans un contexte très contraint partagé par toutes les collectivités publiques : une diminution des ressources financières et une augmentation des dépenses (du fait de l'évolution des compétences obligatoires, de l'inflation, des structures bénéficiaires, ...).
La Direction des Finances et du Budget de la Région Bourgogne-Franche-Comté travaille également à des projets internes à fort enjeu :
* La certification des comptes de la collectivité, dont la mise en ½uvre est prévue par la réglementation pour 2028 : cette certification touche tous les aspects de la qualité comptable, car ses enjeux sont multiples (améliorer la gestion financière, la maîtrise des risques, la fiabilité et la crédibilité des comptes des collectivités locales et ainsi la transparence des finances et de l'action) ,
* La poursuite du projet AIR (portail des aides régionales),
* L'audit des fonds européens gérés par la collectivité, piloté par une équipe dédiée au sein de la Direction.
Travailler au sein de la Direction, c'est aussi rejoindre un collectif de près de 50 personnes, caractérisé par des valeurs de cohésion et de solidarité, et la recherche constante de la qualité de la gestion publique.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o025240726000773-bfc-20133-directeur-finances-budget-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
APTITUDES REQUISES
Capacité d'organisation, de pilotage et de suivi des dossiers
Aptitude à la prise de décision
Pédagogie et diplomatie
Adaptabilité aux évolutions et situations nouvelles
Facultés d'analyse et de synthèse
Sens du travail en équipe
Respect des délais impartis
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Votre dossier de candidature sera géré par le cabinet LIGHT Consultants.
Poste localisé à Dijon ou à Besançon
Direction en bi-site avec présence régulière à prévoir sur Dijon et Besançon
Avantages : horaires souples, jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu'à 23 jours de RTT / an, chèques déjeuner, association du personnel, participation complémentaire santé, autres prestations sociales, ...
Intégrer la Région Bourgogne-Franche-Comté, c'est bénéficier de conditions de travail enviables. Le dernier baromètre social de 2023 le montre bien : plus de 80% des votants ont mis en avant la motivation à gérer leurs missions, les conditions de travail appréciées, l'autonomie pour réaliser les activités et des relations de travail satisfaisantes.
Avec huit sites inscrits au patrimoine mondial de l'UNESCO, la région Bourgogne-Franche-Comté est reconnue dans le monde entier pour son patrimoine architectural, culinaire et pour son art de vivre. Elle est également le berceau de groupes industriels de taille mondiale.
La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
À propos de l'offre
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Pour candidater, merci d'adresser un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation précisant la référence du poste,
par voie dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »
avant le 15/09/2024
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Karine JOLIOT, chargée de la procédure de recrutement au 03 80 44 33 32. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Administrateur, Administrateur hors classe, Attaché hors classe, Attaché principal, Directeur (grade en extinction)
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2024
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Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires
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Domaine: Gestion budgétaire et financière
responsable du bureau des finances et affaires immobilières
