BFC 90211- Psychologue du travail (F/H) - REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE
Référence : O025250106000085
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Besançon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Avec un budget d'1.9 milliard d'euros et un peu moins de 4600 agents, la Région est présente sur tout le territoire. De la formation des demandeurs d'emplois à la transition énergétique, du développement économique aux transports, des lycées à l'agriculture, de la jeunesse aux fonds européens, du sport au tourisme, elle agit au quotidien pour toutes et tous.
La Direction des ressources humaines est une des directions supports de la collectivité, elle comprend 90 agents, répartis sur deux sites (Besançon et Dijon).
Le service prévention et conditions de travail assure la prévention des risques professionnels et des risques psycho-sociaux. Il met en place la médecine préventive, gère et suit les accidents du travail et les maladies professionnelles ainsi que les agents en indisponibilité physique. La psychologue du travail intervient plus particulièrement pour la prévention des risques psychosociaux en accompagnant individuellement les agents en difficultés et plus collectivement les équipes de travail.
Le ou la psychologue du travail est l'interlocuteur.trice privilégié.e des RPS au sein de la collectivité.
L'agent recruté aura pour missions de :
- Conseiller la collectivité en matière de risques psychosociaux et principalement sur les questions relatives aux Ressources humaines.
- Coordonner le réseau des psychologues du travail au niveau du territoire et garantir la transmission d'information.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o025250106000085-bfc-90211-psychologue-travail-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES
Statut de la fonction publique territoriale
Connaissance des métiers de la collectivité
Techniques d'entretiens psychologiques, cliniques, d'aide, de conseil et d'écoute active
Réalisation d'observations psychologiques et cliniques, d'évaluations et diagnostics psychologiques
Capacité à coordonner, répartir les activités en fonction des contraintes multiples
Conduite de projet
APTITUDES REQUISES
Faculté de distanciation
Adaptabilité aux évolutions et situations nouvelles
Facultés d'analyse et de synthèse
Capacité d'organisation
Relations avec les usagers et les partenaires extérieurs
Sens du travail en équipe
Capacité d'écoute
Respect du secret professionnel, du code de déontologie et d'éthique
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Poste localisé à Besançon ou à Dijon
Déplacements à envisager sur le territoire de la région Bourgogne-Franche-Comté
À propos de l'offre
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Pour candidater, merci d'adresser un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation précisant la référence du poste, par voie dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »
avant le 31/01/2025
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Samia Bourakkadi , chargé·e de la procédure de recrutement au 03.79.13.30.64. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Psychologue de classe normale, Psychologue hors-classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Psychologue
