Bibliothécaire, adjoint au responsable de Bibliothèque H/F

Référence : 2025-1815642

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Médiathèque du patrimoine et de la photographie (MPP)
    Médiathèque du Patrimoine et de la Photographie
  • Localisation : 11 Rue du Séminaire de Conflans - 94220 Charenton-le-Pont
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Date limite de candidature : 28/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Sous l’autorité du responsable de la bibliothèque et en étroite collaboration avec les membres de l’équipe, le bibliothécaire adjoint a en charge les missions suivantes :

Gérer les périodiques : acquisitions (suivi des 180 abonnements auprès de deux agences), bulletinage, mise à jour des états de collection et conservation des périodiques (préparation des trains de reliure) ;

Cataloguer et indexer les entrées de la bibliothèque dans le catalogue du Sudoc via le logiciel WinIBW en assurant le rôle de correspondant catalogage pour le Sudoc ;

Profil recherché

Bibliothécaire confirmé, ayant une appétence pour l’histoire de l’art ou du patrimoine.

Compétences techniques :

Connaissance en bibliothéconomie et techniques documentaires (logiciel de bibliothèque) : maîtrise

Connaissances des normes de catalogage, du code RDA-FR des bases des formats usuels (Unimarc ; Dublin Core) : maîtrise

Pratique des outils du Sudoc : logiciel WinIBW et l’application Colodus : maîtrise

Connaissances des référentiels autorités (IdRef ; Bnf) et du langage d’indexation Rameau : maîtrise

Compétences attendues

Compétences techniques :
Connaissance en bibliothéconomie et techniques documentaires (logiciel de bibliothèque) : maîtrise
Connaissances des normes de catalogage, du code RDA-FR des bases des formats usuels (Unimarc ; Dublin Core) : maîtrise
Pratique des outils du Sudoc : logiciel WinIBW et l'application Colodus : maîtrise
Connaissances des référentiels autorités (IdRef ; Bnf) et du langage d'indexation Rameau : maîtrise
Connaissance des outils bureautiques (word ; excel ; outook ; powerpoint) : maîtrise
Connaissances en histoire de l'art, de l'architecture et de la photographie : pratique

Compétences comportementales :
Sens du travail en équipe : maîtrise
Autonomie et esprit d'initiative : maîtrise
Goût pour le secteur du patrimoine : maîtrise
Intérêt pour les projets innovants

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

ludivine.javelaud@culture.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La MPP est un service à compétence nationale du ministère de la Culture.

Elle a pour mission de collecter et constituer, classer et conserver, étudier, communiquer et valoriser :
les archives et la documentation de l'administration des Monuments historiques,
le patrimoine photographique de l'État, riche de plus de vingt millions de phototypes remontant aux origines de la photographie.

 Acteur essentiel de la conservation du patrimoine en France, elle est le principal contributeur des bases nationales Mérimée sur le patrimoine monumental, Palissy sur les objets mobiliers, Mémoire sur le patrimoine photographique, aujourd'hui disponibles sur la plate-forme POP.

À propos de l'offre

  • Personne à contacter : 

    ludivine.javelaud@culture.gouv.fr 

    Personne à qui adresser les candidatures : 

    camille.duclert@culture.gouv.fr

    Tous les postes du ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés. Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d'évaluation contribueront à l'appréciation de la capacité à occuper l'emploi. Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le ministère de la Culture s'engage à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d'écoute est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement.

  • Port de charges lourdes.

  • Poste ouvert aux agents titulaires de la Fonction publique relevant de la catégorie A corps principal de Chargé d'études documentaires et groupe RIFSEEP 3 ou par voie de détachement dans ce corps ou aux agents contractuels groupe d'emploi 2 de la circulaire Albanel

  • Vacant à partir du 01/03/2025
  • Bibliothécaire

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