Bibliothécaire référent pôle jeunesse et service aux scolaires
Référence : O077260202001090
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Meaux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
A 25 minutes de Paris, la Communauté d’Agglomération du Pays de Meaux est composée de 26 communes, recense 110 000 habitants et constitue le territoire le plus peuplé de Seine-et-Marne. Sa ville-centre, Meaux, compte près de 56 000 habitants. La Communauté d’Agglomération a pour finalité d’améliorer le niveau et la qualité de vie des habitants à travers un développement harmonieux et durable de son territoire. Doté d’espaces naturels remarquables, le territoire du Pays de Meaux propose un cadre de vie adapté à tous.
MISSION PRINCIPALE :
Rattaché à la direction de l’action culturelle, sous l’autorité du directeur de la médiathèque de Nanteuil-lès-Meaux, vous assurez le bon fonctionnement de l’accueil au public. Vous contribuez activement à l’animation des actions culturelles de la médiathèque et du réseau. À ce titre, vous élaborez et organisez les projets à destination des établissements scolaires tout en assurant la gestion des collections pour le public jeunesse.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o077260202001090-bibliothecaire-referent-pole-jeunesse-service-aux-scolaires?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil recherché : Diplôme ou formation « Métiers du livre » souhaitée et/ou expérience similaire sur le poste. Le poste requiert une bonne connaissance des principes de l’action publique, des outils bibliothéconomiques ainsi qu'une maîtrise des outils informatiques et des nouvelles technologies. Vous maîtrisez les procédures internes, notamment les normes de sécurité propres aux ERP, et possédez des notions élémentaires en équipement et réparation de documents. Une aptitude à coordonner le travail avec différents partenaires est indispensable. Ce poste exige autonomie, esprit d’initiative, rigueur et un sens aigu de l’organisation. Doté d’un réel sens du service public, vous faites preuve de capacités d’écoute et de dialogue. Le permis B est souhaité.
Lieu de travail : Médiathèque de Nanteuil-lès-Meaux
Temps de travail et congés : 36 heures – temps complet – (25 CA + 6 RTT)
Spécificités : Travail du mardi au samedi selon un roulement (un samedi sur deux non travaillé). Interventions ponctuelles en soirée et le week-end.
Les + : Participation mutuelle et prévoyance (contrat labellisé), Forfait Mobilité Durable, CET, restaurant administratif, adhésion CNAS (www.cnas.fr), COS : service de billetterie à tarif réduit (cinéma, spectacle, sorties culturelles ...), bons rentrée scolaire.
Dans le cadre de sa politique de recrutement, ce poste est ouvert aux travailleurs handicapés.
Qui sommes-nous ?
La Communauté d'Agglomération du Pays de Meaux (CAPM) a pour finalité l'amélioration du niveau et de la qualité de vie de ses habitants à travers un développement harmonieux et durable de son territoire.
Les élus de la Communauté d'Agglomération, sous l'impulsion du Président, ont souhaité rassembler les objectifs et les principes de la CAPM dans un texte fondateur.
À propos de l'offre
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Candidature à adresser (lettre de motivation + CV + dernier arrêté) - Avant le
À Monsieur le Président - Direction des Ressources Humaines
M. Jean-François Copé
Place de l'Hôtel de Ville Jacques Chirac BP227
77100 MEAUX
recrutement@meaux.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Bibliothécaire
