Cadre d'appui Services publics écoresponsable et Mobilité
Référence : MINT_BA031ATA-92285
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Préfecture de Haute-Garonne
- Localisation : Préfecture de la Haute-Garonne - Toulouse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales :
Intégré(e) à l’équipe du SGAR, sous la hiérarchie du directeur de la coordination et des affaires générales, vous appliquerez deux circulaires : celle du 23 novembre 2023 sur « les engagements pour la transformation écologique de l’État pour des services publics écoresponsables » et celle du 13 novembre 2020 (6225/SG) relative à la « nouvelle gestion des mobilités pour l’Etat ».
En matière de mobilités :
- Animer le réseau des gestionnaires de parc automobile.
- Accompagner le déploiement des plans de mobilité pour diversifier les déplacements : modes alternatifs, usage partagé des parcs automobiles, motorisations électriques, visio et audio conférences.
- Piloter la gestion des parcs automobiles selon les règles interministérielles.
- Évaluer annuellement le plan de mobilité régional et en réaliser le bilan.
- Réaliser des analyses de benchmark et de veille en matière d’écomobilité pour repérer les innovations et partenaires potentiels.
- Organiser des événements autour de la mobilité (Semaine européenne de la mobilité, challenge mobilité).
- Dialoguer avec les Autorités Organisatrices de Mobilité (AOM) locales et participer à leurs dynamiques (clubs mobilité).
- Promouvoir le logiciel ODRIVE pour la gestion des parcs automobiles et le développement du covoiturage.
Concernant les services publics écoresponsables (SPE) :
- Animer le réseau régional des correspondants SPE.
- Élaborer, déployer et suivre les stratégies régionales, dont le plan de transformation écologique.
- Mettre en œuvre et rendre compte des mesures d’écoresponsabilité.
- Mobiliser les agents par la communication, la sensibilisation et l’animation d’atelier.
- Assurer le rapportage du déploiement de chaque mesure, suivre les indicateurs de résultats et d'impact.
- Valoriser les initiatives locales et favoriser l’échange de bonnes pratiques.
- Être l’interlocuteur du CGDD, de la MDD en assistant aux différents comités techniques.
Votre environnement professionnel :
Le Secrétaire Général pour les Affaires Régionales (SGAR) assiste le préfet de région dans l’exercice de ses missions à l’échelle de la région Occitanie.
Placée auprès de l’adjoint au SGAR en charge du pôle « Moyens, modernisation et mutualisations » (P3M), la direction de la coordination et des affaires générales est référent « service public écoresponsable » et « mobilités » pour la région. Ces deux missions sont encadrées par les circulaires du 23 novembre 2023 sur les services publics écoresponsables et celle du 13 novembre 2020 relative à la nouvelle gestion des mobilités pour l’État, et couvrent le périmètre de l’administration territoriale de l’État dans les 13 départements de la région.
Liaisons fonctionnelles
- Plateforme régionale immobilière
- Référents mobilités et SPE des services de l’État et de l’administration centrale
- Commissariat général au développement durable
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Profil recherché
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - requis
Connaître les outils de communication : niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau expert - requis
Savoir-faire
Avoir l'esprit d'analyse et de synthèse : niveau maîtrise - requis
Savoir rédiger : niveau maîtrise - requis
Savoir animer des réseaux professionnels : niveau maîtrise - requis
Savoir gérer un projet : niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis
Savoir-être
Avoir le sens de l'initiative/force de propositions/autonomie/réactivité : niveau maîtrise - requis
Avoir le sens des relations humaines : niveau expert - requis
Avoir un esprit curieux, ouvert, organisé et méthodique : niveau maîtrise - requis
Savoir travailler en équipe : niveau expert - requis
Savoir s'exprimer en public et porter des messages : niveau maîtrise - requis
Compétences acquises sur le poste
• Identifier, interpréter et prendre en compte les enjeux socio-économiques et stratégiques de la transition énergétique et écologique.
• Construire une pensée originale et autonome sur les problématiques du climat, transport, santé et territoires.
• Avoir un esprit d’analyse et un esprit critique (en mobilisant les fondamentaux économiques et juridiques de l’environnement, transport, bien-être).
• Identifier et résoudre des problèmes par la collecte et l’interprétation de données, l’utilisation des outils statistiques et des SIG dans les problématiques environnementales, de mobilité et de santé.
• Mener à bien un projet de groupe de manière collaborative et concevoir une étude de mise en œuvre d’une action transport durable.
Vos perspectives :
Compte tenu du développement d’une expertise en matière de conduite de projet et d’animation de réseau, perspectives d’évolutions vers des postes de responsabilité identique dans d’autres services ou dans des services à dominante environnementale.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Emploi fonctionnel :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERCTL025
Emploi fonctionnel
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :EPP008A -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Espace de travail partagé, pas de bureau fixe attribué mais des espaces innovants et modernes à mobiliser selon les usages de l’agent.
Accès au restaurant inter-administratif
Télétravail envisageable après un temps d’adaptation au poste
Déplacements réguliers à prévoir sur l’ensemble de la région Occitanie ainsi qu’en région parisienne.
Qui contacter :
Pascal SOLEIL, directeur de la coordination et des affaires générales, référent régional services publics écoresponsables et des mobilités : pascal.soleil@occitanie.gouv.fr - 05 34 45 33 37
En copie : sgc-recrutement-mobilites@haute-garonne.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf
ATTENTION pour être recevable toute candidature doit être déposée en ligne sur le site "Choisir le service public" ou "MobMI". -
2° de l’article L332-2 - Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique
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Vacant à partir du 01/12/2024
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*Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*
