CADRE DE SANTE - Soins Médicaux et de Réadaptation Enfant - Site Saint-Maurice H/F

Référence : 2024-1542713

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : Hôpitaux de Saint-Maurice
    HOPITAUX DE SAINT-MAURICE
  • Localisation : HOPITAUX DE SAINT MAURICE
Domaine: Prévention, conseil et pilotage en santé
Postuler par mail

Date limite de candidature : 31/07/2024

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) SELON LA GRILLE DE LA FPH € brut/an
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Poste encadrant d’unité de soins et d’activités paramédicales à 100% -Cadre de santé -Pôle SMR Enfant

Service d’hospitalisation enfants (0-10 ans), 30 lits

Le pôle SMRE
Le pôle SMR Enfant accueille des enfants atteints de pathologies neurologiques acquises et congénitales et de pathologies de l’appareil locomoteur et du rachis pour un projet de rééducation souvent dans un parcours de soins complexe. Le pôle est composé de 60 lits d’hospitalisation complète (2 unités de 30 lits) et 61 places d’HDJ.

Profil recherché

Qualités requises :

-       Diplôme de cadre de santé, filière IDE

-       Expérience appréciée

-       Dynamisme

-       Appétences pour la gestion de projet

 Activités
-     Contrôle et suivi des activités paramédicales de soins et de la qualité et de la sécurité des soins et
-     Coordination et suivi de la prise en charge de prestations, coordination des parcours patients en lien avec le projet de rééducation
-     Élaboration et rédaction de rapports d'activité
-     Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels
-     Elaboration, mise en œuvre, suivi  et gestion de projets en lien avec le projet de pôle et des HPEVM
-     Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés.)
-     Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting (Sillage)

Compétences attendues

Compétences et connaissances requises :
- Analyser les situations de travail et être stratégique dans ses prises de décision
- Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes
- Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
- Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles


Etre titulaire du Diplôme de Cadre de Santé

Localisation

Localisation : 12/14 rue du Val d Osne 94410 Saint-Maurice

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • M.DUVEY
  • dir.soins@ght94n.fr

Qui sommes-nous ?

Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) – établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l’insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
L’établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles -  A4 sortie Saint-Maurice – parking réservé aux agents.
Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l’accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires…) et aux actions de prévention, développement des actions d’enseignement, de recherche et de publications scientifiques

À propos de l'offre

  • Conditions de travail :

    Amplitudes horaires de journée, horaires variables en fonction des nécessités de service. 20 jours de repos RTT 

    25 CA+2 HOS+1CF - Présence d’une permanence Cadre sur le pôle

  • Vacant à partir du 01/09/2024

  • Encadrante / Encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicales

D'autres offres pourraient vous intéresser

  • Domaine: Prévention, conseil et pilotage en santé

    Chargé(e) de contrôle et suivi des établissements et services sociaux

    • Localisation : Val de Marne (94)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Direction régionale et interdépartementale de l'Hébergement et du Logement (DRIHL)
    • En ligne depuis le 14 mai 2024

  • Domaine: Prévention, conseil et pilotage en santé

    Secrétaire médicale - Unité d'hébergement - Pôle Paris Centre - Psychiatrie adulte - Paris 3ème H/F

    • Localisation : Val de Marne (94)
    • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
    • Employeur : Hôpitaux de Saint-Maurice
    • En ligne depuis le 13 mai 2024

  • Domaine: Prévention, conseil et pilotage en santé

    AGENT DES SERVICES HOSPITALIERS

    • Localisation : Val de Marne (94)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Service de Santé des Armées (SSA)
    • En ligne depuis le 12 avril 2023