Cadre de santé F/H en Dialyse ADULTE

Encadrement : 
- gérer l'équipe infirmière spécialisé en dialyse et autres activités.
- gérer les aides-soignants
- Encadrer, animer et fédérer l'équipe paramédicale
- Accompagner les nouveaux professionnels et étudiantrs
- Identifier les besoins en formation
- Faire les entretiens annuels des paramédicaux
- prévenir les risques psychosociaux et favoriser la QVT

Missions spécifiques : 
- Organiser l'activité de dialyse avec l'aide de l'assistante de parcours ( planning, vacations, flux patients
- Adapter les ressources humaines à l'activité ( Centre lourd)
- Superviser l’accueil et l'accompagnement des patients
- Veiller au respect des protocoles de soins et de procédure spécifique à la dialyse et autres activités en lien.

Qualité, sécurisation et gestion des risques
- Mette en œuvre la politique qualité et sécurisation des soins
- Garantir la conformité aux exigences réglementaires
- Participer aux audits, CREX, RMM, événements indésirables
- Superviser la traçabilité des soins, de l'eau, des générateurs, des dispositifs médicaux
- Collaborer avec l'équipe opérationnelle d'hygiène et le biomédical

Gestion médico-technique
- Assurer le bon fonctionnement des équipements de dialyse et autres matériels  nécessaire à l'éactivité
- travailler en lien étroit avec le service biomédical
- travailler en collaboration avec le logisticien à la gestion des stocks ( consommables..)
- Anticiper les besoins matériels en lien avec l'évolution de l'activité

Coordination et travail en réseau 
- Collaborer étroitement avec le chef de service et les néphrologues
- Coordonner les parcours patients
- travailler avec les structures partenaires
- participer aux réunions de service, d'encadrement
- remplacer ses collègues cadres lors des absences

Projet et amélioration continue 
- Piloter ou participer à des projets d'organisation
- Contribuer à l'innovation et à l'amélioration des pratiques professionnels
- participer aux projets institutionnels et du DMU ( Département médico-Universitaire )
- Analyser l'activité et proposer des axes d'amélioration

Compétences requises 
- Leadership, capacité à fédérer
- organisation, anticipation et gestion des priorités
- Conduite du changement
- Communication et gestion des conflits
- Connaissance solides en néphrologie et dialyse
- Maîtrise des protocoles et dispositifs de dialyse
- connaissance des exigences réglementaire et qualité
- Capacité à analyser l'activité et les indicateurs
- Sens de l'écoute et du dialogue
- posture d'encadrement adaptée
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Sens de l'éthique et de la bientraitance