Cadre de Santé Plateau Technique Non Invasif / Télémédecine en Insuffisance Cardiaque - Rythmologie
Référence : APHP_2025-18152
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
- Employeur : Hôpital Européen Georges-Pompidou
- Localisation : Paris (75), France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Non renseigné
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Mission générale :
- Organiser l’activité de soins et d’explorations en collaboration avec l’équipe médicale
- Manager l’équipe et coordonner les moyens d’un service de soins en veillant à l’efficacité et à la qualité des prestations
- Développer la culture du signalement et gérer les risques
- Développer les compétences individuelles et collectives
- Développer la culture du DMU, du GHU et de l’Institution
Missions permanentes :
Gestion des soins
- Garantir la qualité des soins infirmiers dispensés aux patients en veillant à l’adéquation des moyens humains et des matériels
- Garantir la bonne organisation des vacations du plateau technique en externe et en interne
- Assurer quotidiennement une répartition des tâches en fonction des compétences et de la charge de travail de chacun
- Vérifier le respect des consignes : application des prescriptions médicales, des procédures et protocoles, des règles d’hygiène et des règles professionnelles
- S'inscrire dans la démarche d'amélioration continue de la Qualité
- Garantir la prise en charge médicamenteuse en regard de la législation en vigueur
- Accompagner les protocoles de coopération IDE
Gestion des patients
- S’assurer de la qualité de l’accueil et de l’information aux patients et à leurs proches
- Anticiper les variations d’activité et en assurer la gestion
Gestion des ressources humaines
- Mettre en œuvre l’application de l’organisation du travail selon la législation en vigueur
- Evaluer les compétences des personnels placés sous sa responsabilité en termes d’objectifs et de résultats à atteindre
- Participer à l’élaboration des fiches de poste et aux recrutements des nouveaux professionnels
- Organiser et suivre l’intégration des nouveaux arrivants
- Diffuser l’information au sein de l’équipe
- Animer des réunions de travail et dynamiser l’équipe
- Elaborer le plan de formation en veillant au maintien du niveau de compétences de l’équipe
Gestion logistique
- Evaluer les besoins de son unité
- Gérer et contrôler les stocks (qualité, quantité et conditions de stockage)
- Veiller à la maintenance du matériel médical et du matériel spécifique
- Faire le suivi des consommations de l’unité en lien avec le Cadre administratif
- Participer à l’élaboration du plan de travaux
Missions spécifiques
- Encadrer le secrétariat de Cardiologie (10 AMA)
- Encadrer et accompagner le développement des activités de télémédecine et des nouveaux métiers : IDE de coopération en rythmologie, IDE de coopération dans le cadre de l'insuffisance cardiaque, pose de Reveal, échographie, IPA et assistante administrative
Profil recherché
PRE-REQUIS
- Animation d'équipe, Communication, Analyse de situation
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles, relatives à son domaine de compétences. Concevoir, piloter et évaluer un projet. Planifier, organiser, répartir la charge de travail
- Piloter, animer et fédérer les équipes autour de projets
- Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
- Travailler en équipe / et en réseau
QUALITES ET COMPETENCES
- Sens des responsabilités, de la communication et de l'organisation,
- Esprit d'équipe, d'initiative et de négociation
- Capacité d'écoute
- Dynamisme, disponibilité
- Rigueur
- Capacité à se situer en qualité de référent professionnel
DIPLOMES ET OUTILS
- Diplôme de Cadre de Santé
À propos de l'offre
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Encadrante / Encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicales