CADRE EN STERILISATION

Identification du poste / missions générales

Encadrement, gestion et développement des compétences
-       Gérer les ressources humaines de l’unité : gestion des plannings, répartition des moyens humains en fonction de postes de travail et gestion des situations individuelles d’agents.
-       Assurer les fonctions d’encadrement de l’équipe de stérilisation.
-       Assurer l’évaluation des compétences des personnels non médicaux et évaluations annuelles.
-       Participer au recrutement des nouveaux agents de stérilisation en lien avec le pharmacien et le cadre supérieur
-       Etre capable d’arbitrer des situations professionnelles en tenant compte de l’environnement humain, technique, économique et réglementaire.
-       Analyser, hiérarchiser les besoins en formation et élaborer le plan de formation du personnel avec le cadre supérieur de santé et le pharmacien responsable de la structure.
-       Participer à la communication et à la diffusion de l’information au sein du service (textes réglementaires, réunions cadres, etc.) mais aussi avec les services partenaires.
-       Participer aux réunions et groupes de travail institutionnels
-       Participer à l’accueil des stagiaires

Gestion des moyens et des ressources techniques et financières
-       Evaluer et prévenir des risques liés à l’environnement et aux pratiques professionnelles.
-       Veiller au maintien et à la fonctionnalité des équipements, à l’entretien des locaux, à la qualité de l’environnement et à la bonne tenue des stocks.
-       Préparer les plans d’équipement biomédicaux avec le pharmacien de l’unité.
-       Assurer les divers approvisionnements nécessaires à l’activité et le suivi des budgets.
-       Correspondant des services de soins pour les dotations services, évaluation des besoins au regard des consommations enregistrées.

Organisation des soins, respect de la qualité et de sécurité des soins
-       Participer à l’élaboration, l’actualisation et l’évaluation des procédures et instructions du système assurance qualité.
-       Evaluer et prévenir des risques liés à l’environnement et aux pratiques professionnelles.
-       Mise en application de l’assurance qualité : respect des procédures, protocoles.
-       Analyser les indicateurs qualité et performance de l’unité avec le pharmacien et l’ingénieur qualité.
-       Proposer des pistes d’améliorations.
-       Organiser les plans d’actions et des mesures correctives décidés avec le pharmacien et les chefs de production
-       Mettre en œuvre les moyens pour réaliser les objectifs de l’unité
-       Participer aux appels d’offres (collaboration à la rédaction du cahier des charges, expression des besoins en consommables et produits en stérilisation)