Cadre Puéricultrice, adjointe à la coordination, référente santé F/H

           ·         Accompagne les équipes en matière, de sante, de prévention et d’accueil inclusif
           ·          Apporte son concours pour la mise en œuvre des mesures nécessaires à la bonne adaptation, au bien-être, au bon développement des enfants et au respect de leurs besoins dans l'établissement
           ·         Assure des actions d’éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels, notamment en matière de recommandations nutritionnelles, d’activités physiques, de sommeil, d’exposition aux écrans et de santé environnementale et veiller à ce que les titulaires de l’autorité parentale ou représentants légaux puissent être associés à ces actions
           ·          Pour un enfant dont l'état de santé le nécessite, aide et accompagne les équipes des 2 crèches dans la compréhension et la mise en œuvre du PAI (projet d'accueil individualisé) élaboré par le médecin traitant de l'enfant en accord avec sa famille
           ·         Transmet à la responsable de la crèche et aux professionnelles auprès des enfants les préconisations du référent « santé et accueil inclusif »
           ·          Met en œuvre, présente et explique aux professionnels chargés de l’accueil des enfants les protocoles (urgence, administration des médicaments, épidémie, soins, maltraitance)
           ·          Concourt et veille à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap, vivant avec une affection chronique, ou présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière (inclusion sociale)
           ·          Contribue avec l’équipe d’encadrement au traitement des informations préoccupantes dans le cadre du dispositif départemental

Cadre au forfait
25 CA, 20 RTT, par an