CADRE SUPERIEUR DE SANTE - POLE MEDECINE INTENSIVE ET VASCULAIRE (H/F) H/F

Référence : 2023-1347512

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : CH de Roanne
    CH ROANNE
  • Localisation : CH ROANNE
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Date limite de candidature : 27/10/2023

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

MISSIONS PRINCIPALES

Sous la responsabilité de la coordinatrice générale des soins, vos principales missions au sein du pôle de médecine intensive et vasculaire seront les suivantes :

·         Encadrer, gérer, accompagner et évaluer les équipes en lien avec les autres directions,

·         Optimiser la gestion médico-économique des ressources humaines, techniques et financières,

·         Participer à l’élaboration, à la mise en place et au suivi des projets en lien avec la stratégie de l’établissement,

Profil recherché

PROFIL

·         Titulaire du diplôme de cadre de santé, vous justifiez impérativement d’une première expérience de minimum 4 années sur un poste de cadre ou de cadre supérieur de santé idéalement sur les secteurs médecine-chirurgie-obstétrique.

·         Vous avez de solides compétences en gestion de projet et en management. Vous avez un bon relationnel et le sens de l’écoute et de la communication. Vous avez une bonne capacité de synthèse et vous êtes à l’aise avec le suivi et l’analyse de différents type d’indicateurs.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Compétences attendues

PROFIL
• Titulaire du diplôme de cadre de santé, vous justifiez impérativement d'une première expérience de minimum 4 années sur un poste de cadre ou de cadre supérieur de santé idéalement sur les secteurs médecine-chirurgie-obstétrique.
• Vous avez de solides compétences en gestion de projet et en management. Vous avez un bon relationnel et le sens de l'écoute et de la communication. Vous avez une bonne capacité de synthèse et vous êtes à l'aise avec le suivi et l'analyse de différents type d'indicateurs.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personne à contacter

candidatures@ch-roanne.fr

Qui sommes-nous ?

Un nouvel hôpital pour le territoire de santé. Le Centre Hospitalier de Roanne, hôpital de référence du bassin de santé roannais, se situe parmi les cinq plus grands établissements publics de la région Rhône-Alpes (hors CHU). Il offre l'ensemble des spécialités médicales et chirurgicales. En juin 2009, les nouveaux bâtiments de la 1ère phase des travaux ont été livrés. Le bâtiment « Odile et Raoul CHATTOT » accueille la réanimation, l'unité de soins intensifs de cardiologie, les hospitalisations de chirurgie ainsi que le plateau technique avec des équipements de pointe. Le pôle Femme-Enfant « Jeanne de la MURE » accueille la pédiatrie, la néonatologie, l'obstétrique, la gynécologie et les unités d'hospitalisation de la femme et de l'enfant. Un confort et un service optimisés : les chambres individuelles sont équipées de salle de bain adaptée, téléphone, TV, Internet, coffre-fort et à la maternité, chevet réfrigéré. Les lits et mobiliers, plus ergonomiques, ont été renouvelés pour améliorer le confort des patients et la qualité de la prise en charge par les équipes médicales et soignantes. Un plateau médico-technique performant qui repose sur la réunification des blocs et sur la proximité de la stérilisation, de la réanimation et de l'imagerie.

À propos de l'offre

  • RENSEIGNEMENTS

    Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter :

    Mme GOUTEY, Directrice des soins, coordonnatrice générale des soins au 04 77 44 33 42

  • CONDITIONS DE TRAVAIL

    ·         Mutation / Détachement / CDI

    ·         Poste vacant à temps plein à compter du 02/10/2023

    ·         Forfait cadre (28 CA et 20 jours de RTT)

    ·         Participation aux astreintes de cadre de santé

    ·         Rémunération selon profil et expérience professionnelle

  • Vacant à partir du 02/10/2023
  • Encadrante / Encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicales

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