CADRE SUPERIEUR DE SANTE / GESTION DES LITS H/F
Référence : 2024-1759450
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
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Employeur :
CENTRE HOSPITALIER VICTOR JOUSSELIN
CENTRE HOSPITALIER VCITOR JOUSSELIN DE DREUX - Localisation : Dreux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Optimiser la gestion des flux patients en proposant le « meilleur lit possible » à la personne soignée en attente d’une hospitalisation, à partir d’une vision globale, à court et à moyen terme, de l’activité de l’hôpital, en tenant compte de l’orientation médicale définie depuis le service des Urgences ou depuis l’un des services d’hospitalisation de l’établissement et en respectant les contraintes de chacun(e) et les règles d’hébergements définies au sein de l’établissement
Gérer les cadres et le pool aides-soignant(e)s de nuit
Gérer les pool infirmier(ière)s et aides-soignant(e)s
Animer la commission des longs séjours et la commission d’admission des Urgences
Mettre en place et suivre des tableaux de bord
Gérer et suivre le relevé des lits
Profil recherché
Compétences requises :
· Concevoir, piloter et évaluer la dynamique du projet relevant de son domaine de compétences en repérant les enjeux sur l’établissement
· Piloter les activités médico-économiques du pôle
· Elaborer une stratégie de communication entre les différents services pour éviter le cloisonnement
· Maitriser des tableaux de bord de suivis (gestion du temps de travail, formation, GPMC, ...)
· Capacité à gérer les situations conflictuelles
· Capacité à déléguer
Qualités requises :
· Pouvoir de décision
· Sens de l’équité
· Diplomatie
· Excellent relationnel
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le Centre Hospitalier Victor Jousselin est l’établissement de référence du bassin drouais (140 000 habitants), au nord du département de l’Eure-et-Loir, à proximité des régions Ile-de-France (Yvelines) et Normandie (Eure), au sein du GHT « Eure-et-Loir » sans concurrence directe sur son bassin de population.
L’établissement compte 761 lits et places ; il couvre l’ensemble des disciplines médicales sur les secteurs MCO et EHPAD et dispose d’un plateau technique complet. L’établissement offre toute la gamme de diagnostic et de soins en médecine, chirurgie et obstétrique ainsi que les soins de suite et de longue durée.
Avec une offre de soins et de services étendue, le centre hospitalier Victor-Jousselin est doté de nombreux atouts : référence départementale pour la prise en charge de la douleur, référence régionale pour l'éducation thérapeutique, chirurgie ambulatoire, imagerie médicale à la pointe de la haute technologie. L’établissement est également le siège départemental du SAMU, de la Maison Des Adolescents (MDA), du centre de vaccination, du CLAT (Centre de Lutte antituberculeuse), du CeGIDD et de l’Assistance Médicale à la Procréation (AMP).
Dans le cadre du projet médical d’établissement, un projet majeur de reconstruction concernant l’intégralité de l’offre MCO est envisagé à l’horizon 2030.
Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Dreux sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Descriptif du service
La cellule de programmation des séjours est située au rez-de-chaussée inferieur du bâtiment principal de l’hôpital.
Composition de l’équipe :
-1 bed manager
-4 infirmier(ière)s
La cellule de programmation des séjours a pour mission d’assurer la gestion des flux sur l’ensemble des services.
Elle est en relation avec tous les services de soins internes de l’établissement et de toutes les structures extérieures (SMR, EHPAD, …).
Elle a une vision à court et moyen terme des entrées/sorties des patient(e)s dans les unités de soins et recense et adapte les entrées programmées et non programmées.
À propos de l'offre
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Liaisons hiérarchiques :
Directeur de l’établissement et directeur(rice)s adjoint(e)s
Secrétaire général
Directrice Adjointe des Ressources Humaines et des Affaires Médicales
Directrice des soins
Liaisons fonctionnelles :
Directeur(rice) de pôle
Chef(fe) de pôle médecins
Cadres de santé du pôle
En interne : équipe pluri professionnelle médicale et paramédicale, intra et extrahospitalière (praticiens hospitaliers, psychologues, psychomotricien(ne)s, cadres de santé, ergothérapeutes, infirmier(ère)s, aides-soignant(e)s, assistant(e)s de service social, secrétaires
En externe : équipes de l’établissement et des institutions, les professionnels libéraux et les partenaires externes du réseau de soins
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Vacant à partir du 03/10/2024
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Encadrante / Encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicales
