Cadre supérieur de santé

Référence : 2025-1916272

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE
    Groupe Hospitalier Rance Emeraude
  • Localisation : Groupe Hospitalier Rance Emeraude
Postuler par mail

Date limite de candidature : 07/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le cadre supérieur de santé est chargé de superviser et de coordonner les activités médicales et administratives.

Ses missions principales incluent la gestion opérationnelle des pôles, le
développement et l'amélioration continue des services, la coordination interdisciplinaire entre les différents acteurs de soins, la gestion de la qualité et de la sécurité des soins, l'encadrement du personnel, ainsi que la veille professionnelle et réglementaire.

Profil recherché

Expérience et connaissances :
- Expérience requise de l’encadrement d’équipe
- Expérience de la conduite du changement et la conduite de projet
- Maitrise de la connaissance du cadre réglementaire de la gestion hospitalière et des outils d’évaluation

Compétences attendues

Compétences et qualités :
- Capacités managériales humaines, relationnelles et sociales
- Conduite de négociation
Capacité à optimiser l'utilisation des ressources humaines allouées au regard des variations de l'activité
- Capacités à travailler en réseau
- Communication efficace
- Écoute
- Autonomie
- Force de proposition, prise d'initiatives, esprit de décision
- Capacité d'organisation

Localisation

Localisation : 1, rue de la Marne 35400 SAINT-MALO

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

HOUDE Ophélie

Qui sommes-nous ?

Liens hiérarchiques et fonctionnels :
- Hiérarchie directe : Direction des soins


- Relations fonctionnelles : Médecin Chef, Directeur référent du pôle,
Responsables de structures internes / chefs de service, Directeur des Affaires Médicales,
Responsables des services logistiques et des services administratifs, formateurs des écoles para médicales, structures médico – sociales.

Descriptif du service

  • Managements stratégique
  • Management des Ressources Humaines
  • Management des ressources économiques
  • Gestion de la qualité et gestion des risques

À propos de l'offre

  • Formation :
    - Diplôme de cadre de santé
    - Grade cadre supérieur de santé
    - Diplôme national de Master dans une des mentions suivantes : économie de la santé, management public, droit de la santé, sciences de l'éducation, biologie santé, ingénierie de la santé, santé, santé publique.

  • Vacant à partir du 08/07/2025
  • *Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*

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  • Chargé de Mission CME F/H à 100% de jour au sein de la Direction Générale

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    • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
    • Employeur : Centre Hospitalier Universitaire de Rennes
    • En ligne depuis le 07 mai 2025
    Fonction publique Hospitalière
  • Référent-e services prescripteurs - DAF - Rectorat - RENNES (35)

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  • DIRECTEUR GÉNÉRAL DE COLLECTIVITÉ OU D'ÉTABLISSEMENT PUBLIC (H/F)

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    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
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    Fonction publique Territoriale
  • Conseiller technique auprès de la rectrice Etablissements et Vie Scolaire (F/H)

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    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Rectorat de Rennes
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