CAIOM - Directeur adjoint de cabinet - H/F
Référence : MINT_043ATK0004-103502
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Préfecture de Haute-Loire
- Localisation : PRÉFECTURE DE LA HAUTE-LOIRE /CABINET/SERVICE DES SECURITES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Poste CAIOM
Groupe RIFSEEP : 1
Code métier :
SPDIR001 directeur de cabinet
SPSEC005 responsable de sécurité publique générale et d'ordre public
Vos activités principales :
Placé sous l'autorité du directeur de cabinet, le directeur ou la directrice de cabinet adjoint/adjointe et chef/cheffe du service des sécurités a pour principales missions :
En tant que directeur/directrice de cabinet adjoint, le ou la titulaire du poste :
- assure la suppléance et l’intérim du directeur du cabinet en cas d’absence ou d’indisponibilité de celui-ci en matière de signature ou en représentation du préfet. A ce titre, il ou elle a autorité sur l'ensemble des services du cabinet pour suivre tous les dossiers en l'absence du directeur de cabinet
- contribue aux réflexions stratégiques sur les politiques du ressort du Cabinet et à leur mise en oeuvre ;
En tant que cheffe/chef du service des sécurités, le ou la titulaire du poste :
- encadre et anime le services des sécurités (Management)
- s'assure de la bonne mise en oeuvre des missions suivantes :
-- l'organisation des réunions de sécurité police, des états-majors de sécurité et de l'instance départementale de
sécurité des sites touristiques
-- la mise en œuvre de la politique de prévention et de lutte contre la délinquance : analyse de la délinquance,
gestion du FIPDR, suivi des CLSPD/CISPD et du plan départemental de lutte contre la délinquance
-- l'animation de la politique de prévention et de lutte contre la radicalisation : préparation des réunions du groupe
d'évaluation départemental, de la cellule de suivi et renseignement du FSPRT
-- le suivi des questions d’ordre public : mouvements revendicatifs, manifestations de voie publique, demandes
d'unités de forces mobiles...
-- l’analyse des fiches de sécurité des manifestations culturelles, associatives et sportives
-- mise en demeure des « gens du voyage »
-- suivi des dossiers «Armes» et des personnes hospitalisées sous contrainte (soins psychiatriques)
-- suivi du CSA, de la Formation Spécialisée du CSA et des élections professionnelles de la DDPN
-- sécurité des voyages officiels
-- suivi des polices administratives transférées par la direction de citoyenneté et de la légalité (agrément des gardes particuliers, policiers municipaux, titres de circulation aéroportuaire, etc)
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Environnement professionnel :
Le Cabinet du préfet de Haute-Loire comprend :
- le bureau de la représentation de l'Etat et de la communication interministérielle (BRECI)
- le service éducation et sécurité routière (SESR)
- le service des sécurités (SDS)
- le secrétariat particulier de M. le préfet et de M. le sous-préfet, directeur de cabinet
Le service des sécurités comprend :
- le bureau de la sécurité intérieure (BSI)
- le service interministériel de défense et protection civiles (SIDPC)
Composition et effectif du service :
Le Cabinet du préfet comprend
- le bureau de la représentation de l'Etat et de la communication interministérielle (BRECI) : 4 agents
- le service éducation et sécurité routière (SESR) : 12 agents
- le service des sécurités (SDS) : 9 agents
- le secrétariat particulier de M. le préfet et de M. le sous-préfet, directeur de cabinet : 2 agents
Le service des sécurités comprend 9 agents :
- dont le/la chef/cheffe de service : A+
- BSI : 4 agents (2 A, 1 B et 1C)
- SIDPC : 4 agents (1 A, 1 B+ et 2B)
Liaisons hiérarchiques
Le préfet (N+2)
Le Directeur du cabinet (N+1)
Liaisons fonctionnelles :
Le ministère de l'intérieur, le groupement de gendarmerie, la direction départementale de la police nationale, les collectivités locales, les services déconcentrés de l’État, et le milieu associatif. -
Horaires et saisonnalités : régime horaire relevant de l’article 10
Disponibilité, réactivité et discrétion ;
- nécessité d’être habilité(e) au niveau secret
- participation à la gestion de crise : ordre public et sécurité civile
- participation aux diverses astreintes du cabinet en fonction des circonstances
Vous bénéficiez d'une NBI de 20 pts (CAIOM)
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans.
Perspectives : évolution vers des postes à responsabilités similaires mais aussi vers des postes de direction à plus forte
responsabilité. -
Décret n° 2007-1488 du 17 octobre 2007 modifié relatif à l'emploi de conseiller d'administration de l'intérieur et de l'outre-mer
Poste non ouvert aux contractuels
Article L 332-2 2° du CGFP -
Vacant à partir du 13/06/2025
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Directrice / Directeur de cabinet
