CAIOM - PREF21 - Directeur(rice) de la coordination des politiques publiques et de l'appui territorial
Référence : MINT_021ATK0005-95633
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Prefecture de Cote d'Or
- Localisation : Préfecture de la Côte-d'Or - DCPPAT - 53 rue de la préfecture 21000 – DIJON
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales :
Le Directeur encadre les collaborateurs de la DCPPAT et est amené à
suivre l’ensemble de l’activité de la Direction et notamment :
- adapter à l’échelle départementale les orientations stratégiques nationales, régionales et départementales
- participer au pilotage et à la coordination des politiques publiques de l’Etat
- suivre les dossiers sensibles et stratégiques
- assurer le pilotage de la mise en place d’une ingénierie territoriale et de l’appui territorial aux projets départementaux
- apporter un appui au préfet et au secrétaire général dont la représentation à certaines réunions
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
- Coordination interne et interministérielle
- Aménagement du territoire
- Environnement Urbanisme - expropriations
- Développement économique emploi cohésion sociale TIC
- Dossiers juridiques interservices
Composition et effectifs du service :
15 agents (1 CAIOM, 7 A, 5 B, 2C)
Liaisons hiérarchiques :
Préfet , Secrétaire général de la préfecture
Liaisons fonctionnelles :
Sous-Préfets (es) , SGAR, Services de la Préfecture de région et de département et autres services de l’Etat, Collectivités locales, partenaires sociaux -économiques
Profil recherché
Cadre disposant d’une expérience de pilotage de plusieurs services dans des environnements différents et d’une capacité de gestion de projets dans un contexte interministériel et partenarial notamment en relation avec les collectivités locales
Vos compétences principales mises en œuvre :
- Connaître l'environnement professionnel : niveau expert requis
- Avoir des compétences juridiques : niveau expert requis
- Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise requis
Savoir-faire :
- Avoir l'esprit de synthèse : niveau expert requis
- Savoir manager : niveau expert requis
- Savoir négocier : niveau expert requis
Savoir-être :
- avoir le sens des relatons humaines : niveau maîtrise requis
- savoir communiquer : niveau maîtrise requis
- savoir s'adapter : niveau maîtrise requis
À propos de l'offre
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Comment postuler?
Le dépôt de candidature s'effectue en ligne uniquement
Le service recruteur doit être contacté en parallèle
1. Liste pièces requises :
- Formulaire de demande de mobilité/recrutement :
A remplir et à signer obligatoirement par tous les candidats titulaires de la fonction publique ou non (les non fonctionnaires sont concernés)
Attention, pour les candidats fonctionnaires : l'avis de l'autorité hiérarchique est obligatoire pour que la candidature puisse être prise en compte.
Lien vers formulaire en vigueur :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-05/2024-05-fiche-individuelle-de-demande-de-detachement-CAIOM_0.pdf
- CV + lettre de motivation
2. Contacts du service recruteur :
Le Secrétaire général de la Préfecture de la Côte d’Or - Tél Secrétariat :
03 80 44 64 77 -
Durée attendue sur le poste : 5 ans
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Décret n° 2007-1488 du 17 octobre 2007 modifié relatif à l'emploi de conseiller d'administration de l'intérieur et de l'outre-mer
Poste non ouvert aux contractuels
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) :
2° de l’article L332-2 -
Vacant à partir du 01/07/2025
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Responsable de coordination administrative
