Canalisateur chercheur de fuites - NANTES METROPOLE

Référence : O044250611001521

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Nantes
Domaine : Intervention technique et logistique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Dans le cadre de la politique publique de l'eau de Nantes Métropole, la Direction des
Opérateurs Publics de l'Eau et de l'Assainissement (430 agents) a pour missions
essentielles la production et la distribution d'eau potable, la collecte et le traitement
des eaux usées ainsi que la gestion de la relation aux usagers de son territoire (155
000 abonnés).
La DOPEA est engagée dans une démarche de management de type QSE (Qualité,
Sécurité, Environnement).

Rattaché·e au responsable du secteur activités transverses et expertise technique hydraulique et rendement du réseau, vous êtes chargé·e de la réalisation des travaux et d'interventions sur le réseau de distribution d'eau potable.

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

- Rechercher des fuites sur l'ensemble du territoire.
- Mettre en place des appareils divers de recherche de fuite et assurer leur suivi et leur entretien.
- Effectuer la maintenance des points de sectorisation et les détections de réseau.
- Effectuer la pose et le retrait des équipements de signalisation en respectant la réglementation.
- Réaliser ou participer au tracé des réseaux.
- Effectuer le montage des pièces et appareils, remplacer des compteurs et débitmètres, les man½uvres d'appareils de réseau (vannes, poteaux...), les dépannages et réparations, les arrêts de conduite et les remises en eau.
- Contrôler le réseau.
- Participer à la relation usagers (renseignements, information coupure d'eau).
- Effectuer des prélèvements/analyses de 1er degré, des relevés de pression/débit, s'assurer de la qualité de l'eau après travaux ou interventions.
- Effectuer le nettoyage et l'entretien du matériel, véhicules et/ou engins.
- Respecter les consignes de sécurité (EPI, chantier, signalisation, routière...).

Conduire des engins de chantiers ou camion benne-grue (selon les permis ou habilitations).

Participer au déploiement du système de management de la DOPEA au sein de vos services en articulation avec les processus

Profil recherché

Vous connaissez les techniques de recherche de fuite et les techniques de mise en ½uvre des matériels (hydraulique, génie civil, environnement appareils de recherche).
Vous diposez de connaissances dans les matériaux et techniques de VRD, en lecture de plans, ainsi que les pièces réseau, comptage et débitmétrie.

Vous connaissez les règles relatives à la qualité de l'eau (normes sanitaires), les règles de sécurité (EPI, chantier, signalisation, routière) ainsi que celles relatives à l'entretien de premier niveau de matériel thermique/pneumatique.

Vous savez lire un plan et relever les anomalies, effectuer les man½uvres sur le réseau, les arrêts de conduite, des prélèvements/analyses de 1er degré, des relevés pression/débit, des contrôles de fuites.

Vous savez vous adapter et respecter des délais. Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du contact. Vous faites preuve de méthode, de rigueur et avez le sens des responsabilités.
Habilitations électriques

(Habil. élec.) H0B0

À propos de l'offre

  • Rémunération


    Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de certification + Complément de Traitement Indiciaire + Prime de Service Public.
    Avantages


    Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.

    - Carte restaurant (207.10¤ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60% par mois
    - Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables.
    - Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance).
    - Prestations du comite? des ½uvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...).
    - Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU).
    - Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises).
    Poste ouvert au télétravail

    Non concerné

    Besoin d'informations sur le poste ?


    Maxence GOBE, responsable service distribution eau, 02.40.18.72.90
    Besoin d'informations sur votre candidature ?


    Emmanuelle BONNET-GUILLAUDEAU, département RH, 07.64.77.54.13

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025

  • Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable

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