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CAPTEUR APPLICATEUR DIRECTION RESILIENCE DES TERRITOIRES REF 100274 F/H - CU LE HAVRE SEINE METROPOLE

Référence : O076251226000198

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Le Havre
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein de la Direction résilience des territoires de la Communauté urbaine Le Havre Seine Métropole, vous intègrerez le service salubrité afin d'assurer la capture des animaux errants.

Mission 1 :
Capturer les animaux errants et garantir les conditions d'accueil adaptées à chaque type d'animal.
Assurer le suivi des animaux (registre d'entrées et sorties, identifications ...).
Effectuer des tâches relatives aux soins et à l'hébergement des animaux (soins, alimentation...).
Entretenir les locaux
Accueillir les particuliers à la fourrière animale (informer, conseiller et sensibiliser).

Mission 2 :
Dératisation, désinfection, désinsectisation des bâtiments communaux et intercommunaux.

Mission 3 :
En lien avec le chef de secteur assurer le suivi des stocks et des commandes et participer au suivi, notamment informatique, de l'activité.

Profil recherché

Compétences requises et conditions d'accès :
- Connaissance des chiens et autres animaux en général
- Respect des règles de sécurité
- Intervention dans les quartiers sensibles
- Être organisé et réactif
- Polyvalence
- Travail d'équipe
- Sens des relations avec le public
- Contact avec les animaux
- Permis B souhaité

Spécificités du poste :
Habilitations : certification 3D

Jours, lieu et horaires de travail :
Fourrière animale du Havre
36 heures hebdomadaires du lundi au vendredi + RTT
Permanences week-ends et jours fériés

À propos de l'offre

  • Jennifer Vassa - jennifer.vassa@lehavremetro.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2026
  • Animalière / Animalier

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