CDD - Animateur(trice) régional(e) " Solution d'adaptation fondée sur la nature "
Référence : 2025-2016317
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Office Français de la Biodiversité
- Localisation : Nantes (44)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Mission
Débutée en 2020, l’animation régionale du Life a permis de mettre en place un Comité de suivi du projet qui se réunit régulièrement ainsi qu’un réseau élargi d’acteurs intéressés ou engagés autour de l’adaptation au changement climatique. Un plan d’Action Pluriannuel (PAP) jusqu’en 2025 a été co-construit avec le réseau régional élargi et celui-ci définit les principales missions et axes de travail du (de la) nouvel(le) l’animateur(trice). Une démarche autour d’un réseau régional sur l’adaptation au changement climatique plus large que les SafN (actuellement appelé « réseau ACC ») a été récemment lancé à l’initiative de l’OFB avec la DREAL et la DDTM 44.
C’est dans ce contexte et en continuité des actions menés par le précédent animateur que vous serez en lien avec l’ensemble des acteurs du climat et de la biodiversité afin d’effectuer les missions suivantes :
Vous aurez en charge, entre autres, les missions suivantes :
MISSIONS PRINCIPALES :
Animer le Comité de suivi et le réseau élargi et co-animer le futur réseau régional Adaptation au Changement Climatique :
- Planification et organisation des réunions de suivi du projet avec les membres restreints du réseau ;
- Diffusion des informations et accompagnement si besoin des membres du réseau élargi ;
- Assurer la mise en place et la continuité du réseau ACC en région avec les partenaires ;
Poursuivre les actions de promotion des SafN en Pays de la Loire :
- Organisation d’un événement en 2025 autour de l’adaptation du littoral Atlantique au changement climatique en lien avec l’animateur Bretagne et l’animatrice Nouvelle Aquitaine ;
- Organisation en lien avec le futur réseau ACC de journées techniques thématiques et/ou de webinaires selon les opportunités ;
- ETC.
MISSIONS COMPLÉMENTAIRES :
Accompagner les porteurs de projets en amont :
- En abondant la future ressource « kit argumentaire pour les élus et mallette pour les techniciens » produite dans le cadre du Life avec des données et exemples régionalisés et en concevant une animation et une diffusion de cet outil ;
- En réalisant une veille technique et scientifique sur les SafN et en actualisant la plateforme de partage des ressources pour le réseau ARTISAN régional ;
Pour plus d'informations voir fiche de poste.
Profil recherché
Profil recherché
Niveau de diplôme requis : Bac + 5 dans un ou plusieurs domaines : écologie, politique publique autour de l’adaptation au changement climatique, urbanisme, géographie, aménagement du territoire, développement durable…
Une expérience professionnelle complémentaire dans le domaine de l’animation territoriale ou l’appui aux collectivités dans le domaine de l’écologie serait un plus.
Compétences et qualités requises
Connaissances :
- Bonnes connaissances du fonctionnement des écosystèmes ;
- Bonnes connaissances des enjeux d’adaptation au changement climatique, notamment en région Pays de la Loire ;
- Bonnes connaissances du principe de solutions fondées sur la nature ;
- Connaissance des acteurs de la biodiversité et de l’adaptation au changement climatique en région Pays de la Loire et de la stratégie nationale et régionale pour la biodiversité ;
- Conduite et gestion de projet ;
- Maîtrise des outils et méthodes d’animation de réseau/de facilitation/d’intelligence collective, des outils de gestion et suivis de projet ;
- Connaissance du fonctionnement de projets européens appréciée ;
- Anglais.
Savoir-faire opérationnel :
- Animer un réseau d’envergure régionale ;
- Monter et animer des ateliers, réunions techniques, webinaires ;
- Communiquer, sensibiliser, savoir adapter son discours en fonction des publics ;
- Proposer des solutions et les argumenter ;
- Dialoguer avec des experts et prendre compte de leurs critiques ;
- Capacités de synthèse et de vulgarisation ;
- Être pédagogue ;
- Rapportage technique et financier ;
- Marchés publics ;
- Maitrise des outils de communication WEB.
Savoir-être professionnel :
- Rigueur et méthode, capacité d’organisation et d’adaptation, forte autonomie ;
- Qualités relationnelles et de communication ;
- Capacité d’écoute, d’animation, notamment au profit des bénéficiaires et des parties prenantes ;
- Être dynamique, proactif et créatif ;
- Qualités d’expression écrite (y compris en anglais) et orale.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Créé le 1er janvier 2020, l’Office français de la biodiversité (OFB) est un établissement public administratif dédié à la sauvegarde de la biodiversité sous la tutelle des ministres chargés de l’environnement et de l’agriculture. Doté d’un budget de plus de 600 millions d’euros (budget initial 2024), il s’appuie sur l’expertise de plus de 3 000 agents, dont une grande partie agit sur le terrain avec, notamment, 1 700 inspecteurs de l’environnement.
L’établissement est au cœur de l’action pour la préservation du vivant dans les milieux aquatiques, terrestres et marins, tant en métropole que dans les Outre-mer. Les équipes interviennent chaque jour pour lutter contre l’érosion de la biodiversité face aux pressions exercées par la destruction et la fragmentation des milieux naturels, les multiples pollutions, la surexploitation des ressources naturelles, les conséquences du changement climatique, l’introduction d’espèces exotiques envahissantes.
A ce titre, l’OFB est responsable de 5 missions complémentaires :
- la police de l’environnement et la police sanitaire de la faune sauvage
- la connaissance, la recherche et l’expertise sur les espèces, les milieux et leurs usages
- l’appui à la mise en œuvre des politiques publiques
- la gestion et l’appui aux gestionnaires d’espaces naturels
- l’appui aux acteurs et la mobilisation de la société
Descriptif du service
Financé à 60 % par la Commission européenne, le projet Life intégré ARTISAN est piloté par l'Office français de la biodiversité. Doté d'un budget total de 16,7 millions d'euros sur une durée de 8 ans (2020-2027), il s'appuie sur 28 bénéficiaires associés (dont l'OFB). Il participe à la mise en oeuvre du deuxième Plan national d'adaptation au changement climatique (PNACC-2) et du Plan biodiversité de la France.
Le projet ARTISAN se consacre ainsi à :
• démontrer et valoriser le potentiel des Solutions d'adaptation fondées sur la Nature ;
• sensibiliser et faire monter en compétences les acteurs sur cette thématique ;
• accompagner et amplifier les projets de SafN sur tout le territoire national (dont l'Outre-mer).
À travers la mise en œuvre de près d'une centaine d'actions, le projet Life intégré ARTISAN doit permettre la création d'un cadre propice au déploiement à toutes les échelles des Solutions d'adaptation au changement climatique fondées sur la Nature.
Le 1er novembre 2019, l’Agence française pour la biodiversité (AFB) a
signé une convention de financement avec l'Union européenne pour mettre
en œuvre le projet Life intégré ARTISAN : Accroître la Résilience des
Territoires au changement climatique par l’Incitation aux Solutions
d’adaptation fondées sur la Nature. Une convention a également été
signée avec le Ministère de la Transition Ecologique (MTE) et le
Ministère de la Cohésion des territoire. ETC.
À propos de l'offre
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Positionnement hiérarchique : Sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe du service AAMT et la responsabilité fonctionnelle de la coordinatrice nationale du Life ARTISAN.
Conditions d’emploi : Recrutement sur projet à pourvoir du 01/01/2026 au 31/12/2027 ; soit par un contractuel (rémunération selon expérience professionnelle comprise entre 2 399 € et 3 233 € bruts mensuels), soit par un fonctionnaire en détachement sur contrat.
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- Télétravail possible : Oui, jusqu’à 3 jours par semaine.
- Déplacement en région et sur le territoire national.
- Travail possible en soirée et le week-end.
- Possession permis B.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Chargée / Chargé de politique environnementale
