CDD - Chargé.e de mission agroécologie du projet LIFE BIODIV'France
Référence : 2025-2105300
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Office Français de la Biodiversité
- Localisation : Vincennes (94)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Mission
Le.la chargé.e de mission agroécologie participera à la mise en œuvre du Centre de ressources Agroécologie dans le cadre de l’action « agroécologie » du pilier « Accompagnement des filières » (Workpackage 5, WP5) du projet LIFE BIODIV’France.
Activités principales
Animation d’une dynamique réseau au niveau national sur la transition agroécologique
- Organiser des webinaires, colloques et journées techniques à destination des acteurs des filières agricoles et des acteurs les accompagnant.
- Constituer et animer des groupes de travail thématiques
- Communiquer sur le projet en ligne et lors de différents évènements sur l’agriculture en France et ponctuellement lors de séminaires organisés par l’Union européenne au sein d’un état membre
Capitalisation des références techniques et scientifiques nationales relatives à l’agroécologie
- Assurer et diffuser une veille scientifique et technique
- Coordonner la valorisation des actions portées par les bénéficiaires au sein du Centre de ressource
- Collecter, concevoir et élaborer des productions de référence et des documents de diffusion d’informations techniques et scientifiques
- Publier des retours d’expérience
- Coordonner la rédaction du livrable « Propositions pour la prise en compte de l’agroécologie dans le cadre des futures réformes de la PAC en 2027 ou 2033 » en mobilisant l’ensemble des bénéficiaires travaillant sur le sujet
Accompagnement stratégique et technique des acteurs des filières agroalimentaires sur la transition agroécologique et climatique
- Animer un collectif d’acteurs dédié à l’accompagnement des filières
- Concevoir des supports de documentation sur les dispositifs favorables aux dynamiques collectives agroécologiques (paiements pour services environnementaux, sociétés coopératives d’intérêt collectif, financements au service de la transition agroécologique, etc.)
Profil recherché
- Niveau Bac + 5 souhaité spécialisé en développement économique agricole / agroécologie / politiques publiques du développement durable
- Pratique de l’anglais (écrit et oral)
Compétences et qualités requises
Connaissances :
- Organisation des filières agricoles, freins et leviers socio-économiques à la transition agroécologique
- Politiques publiques de l’agriculture, de l’agroécologie, de l’eau et de la biodiversité, de l’adaptation au changement climatique
- Conduite et gestion de projet et d’appel à projets, notamment de projets européens
Savoir-faire opérationnel :
- Animer des réseau d’acteurs, animation de réunions
- Utiliser des outils informatiques courants
- Rédiger sur le web et sur les réseaux sociaux
- Dialoguer avec des experts, prendre en compte et synthétiser leurs avis
- Rédiger et présenter les résultats de ses travaux sous des formes diverses adaptées à différents publics
- Faire du rapportage technique et financier
Savoir-être professionnel :
- Grandes qualités relationnelles et de communication, sens du travail en équipe
- Capacité d’écoute, d’animation, notamment au profit des bénéficiaires et des parties prenantes
- Rigueur et méthode, capacité d’anticipation, d’organisation et d’adaptation
- Qualités d’expression écrite et orale
- Forte autonomie dans le travail et capacité d’initiative
- Aptitude à la priorisation
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Créé le 1er janvier 2020, l’Office français de la biodiversité (OFB) est un établissement public administratif dédié à la sauvegarde de la biodiversité sous la tutelle des ministres chargés de l’environnement et de l’agriculture. Doté d’un budget de plus de 600 millions d’euros (budget initial 2024), il s’appuie sur l’expertise de plus de 3 000 agents, dont une grande partie agit sur le terrain avec, notamment, 1 700 inspecteurs de l’environnement.
L’établissement est au cœur de l’action pour la préservation du vivant dans les milieux aquatiques, terrestres et marins, tant en métropole que dans les Outre-mer. Les équipes interviennent chaque jour pour lutter contre l’érosion de la biodiversité face aux pressions exercées par la destruction et la fragmentation des milieux naturels, les multiples pollutions, la surexploitation des ressources naturelles, les conséquences du changement climatique, l’introduction d’espèces exotiques envahissantes.
A ce titre, l’OFB est responsable de 5 missions complémentaires :
- la police de l’environnement et la police sanitaire de la faune sauvage
- la connaissance, la recherche et l’expertise sur les espèces, les milieux et leurs usages
- l’appui à la mise en œuvre des politiques publiques
- la gestion et l’appui aux gestionnaires d’espaces naturels
- l’appui aux acteurs et la mobilisation de la société
Descriptif du service
La France a adopté sa stratégie nationale pour la biodiversité 2030 (SNB 2030) qui affirme la nécessité d’impliquer l’ensemble de la société française pour réussir à reconquérir la biodiversité. Cette stratégie ambitieuse implique la mobilisation d’un grand nombre d’acteurs et la mise en synergie des politiques de biodiversité avec d’autres politiques qui lui sont reliées (adaptation au changement climatique, transition énergétique et politiques sectorielles). Ce changement de modèle et d’échelle nécessite des moyens humains importants.
Le projet LIFE BIODIV’France (budget total de 50M€ sur la période 2024-2032), est coordonné par l’OFB et comprend un consortium de 30 participants. Il vise à contribuer à la mise en œuvre de la SNB 2030 grâce notamment à l’instauration d’un dialogue entre toutes les parties prenantes, un apport significatif en ingénierie et un travail sur l’articulation des financements européens, nationaux et régionaux en faveur de la biodiversité. Le projet est organisé autour de cinq objectifs spécifiques relatifs à une meilleure prise en compte de la biodiversité par les collectivités locales, à l’amélioration de la gestion des aires protégées, à la mobilisation des citoyens, à l’engagement des filières les plus impactantes pour la biodiversité et au développement de la formation et des compétences au service de la biodiversité.
À propos de l'offre
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Positionnement hiérarchique : Sous l’autorité du chef de service Usages et Gestion de la Biodiversité, lien fonctionnel avec la chargée de mission agriculture, agroécologie et biodiversité du service
Conditions d’emploi : Emploi non permanentde 36 mois à pourvoir soit par un contractuel en contrat de projet* (rémunération selon expérience professionnelle comprise entre 2 399 € et 3 134 € bruts mensuels), soit par un fonctionnaire en détachement sur contrat
* Article L332-24 du code de la fonction publique
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Déplacements en France hexagonale et plus ponctuellement au sein des états membres de l’Union européenne
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Vacant à partir du 02/02/2026
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Cheffe / Chef de projet environnemental