
CDD Chercheur sur la recherche directe de matière noire avec l’expérience MADMAX(H/F)
Référence : UMR7346-ANNPOR-157
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Centre national de la recherche scientifique (CNRS)
- Localisation : 13288 MARSEILLE 09 (France)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD de 2 ans
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Entre 3081 et 4291 euros bruts mensuels selon expérience € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions :
La matière noire est une des grandes énigmes actuelles de la physique fondamentale. En effet, sa contribution à la masse totale de l’Univers est de 85% mais elle ne peut être expliquée dans le cadre du Modèle Standard de la physique des particules (MS). Plusieurs candidats pour la matière noire existent dans les théories au-delà du MS : c’est le cas de l’axion, un des candidats les mieux motivés car il explique aussi l’absence de violation de CP dans l’interaction forte.
La découverte des axions nécessite d’inventer de nouvelles techniques expérimentales. Plusieurs propositions ont émergé ces dernières années. Parmi celles-ci, MADMAX est l’une des seules qui est sensible au domaine en masse autour de 100 micro-eV, favorisé par la théorie. Pour cette raison, elle a attiré l’attention de la communauté scientifique depuis 2016, date à laquelle elle a été proposée. Aujourd’hui, MADMAX est une collaboration de 50 scientifiques de laboratoires allemands et français (dont le CPPM depuis 2019) et fait partie du laboratoire de recherche international DMLab installé à DESY-Hambourg. Basé sur le concept novateur d’haloscope diélectrique, MADMAX sera composé d’un booster fait de 80 disques de 1 mètre de diamètre qui doivent être positionnés à la précision du micromètre à une température de 4 degrés Kelvin et dans un champ magnétique de 9 T. Afin de réaliser ce détecteur, qui prendra des données à DESY après 2030, la collaboration MADMAX est en phase de R&D qui sera conclue par la construction et l’opération d’un prototype dont le but principal est de démontrer la faisabilité du concept de booster diélectrique.
L'objectif du post-doc, financé par la bourse ANR PRCI HALOX, est de mener une recherche d'axions dans un espace de phase inexploré en participant à la mise en œuvre et à l'analyse des données du prototype. Le booster est actuellement en cours d'assemblage dans un hall expérimental sur le campus de DESY. Il sera inséré dans un cryostat en acier inoxydable au cours de l'automne 2025 et testé à la température de l'hélium liquide en 2025-2026. Le prototype et le cryostat seront ensuite envoyés au CERN en octobre 2026. Des tests de plusieurs mois auront lieu au cours du premier semestre 2027 dans un champ magnétique de 1,6 T sous la supervision du CPPM. Plus de détails sur le groupe CPPM Matière Noire peut être trouvé sur ce lien : https://www.cppm.in2p3.fr/web/en/research/particle_physics/index.html#Dark%20Matter
Activités :
La personne recrutée sera impliquée dans tous les aspects expérimentaux allant de la mise en place à l'exploitation d'un haloscope diélectrique, ainsi que dans l'analyse des données. En particulier, le test du CERN permettra de rechercher des axions autour de 100 micro-eV en utilisant le concept innovant de l'haloscope diélectrique, avec une sensibilité sans précédent au couplage axion-photon
Contexte de travail :
Situé au cœur du Parc National des Calanques, sur le c
Voir plus sur le site emploi.cnrs.fr...
Profil recherché
Competences :
Les candidats/candidates doivent posséder une thèse récente en physique expérimentale des particules ou astroparticules ou physique des accélérateurs, et avoir au maximum deux ans d'expérience professionnelle après l'obtention de son doctorat. Des compétences en hardware, traitement des signaux et en analyse de données seront nécessaires. Une expérience préalable dans le domaine des radiofréquences sera un atout. Un autre critère essentiel à ce poste est une connaissance solide de python et/ou de C++. Enfin une bonne maîtrise de l'anglais parlé et écrit est requise.
Contraintes et risques :
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents
- Spécialisation Formations générales
Langues
- Français Seuil
Qui sommes-nous ?
Le Centre national de la recherche scientifique est un organisme public de recherche pluridisciplinaire placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Innovation.
C’est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 33 000 femmes et hommes (dont plus de 16 000 chercheurs et plus de 16 000 ingénieurs et techniciens), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines.
Depuis plus de 80 ans, le CNRS développe des recherches pluri et interdisciplinaires sur tout le territoire national, en Europe et à l’international. Le lien étroit entre ses missions de recherche et le transfert vers la société fait du CNRS un acteur clé de l’innovation en France et dans le monde.
Le partenariat qui lie le CNRS avec les entreprises est le socle de sa politique de valorisation et les start-ups issues de ses laboratoires témoignent du potentiel économique de ses travaux de recherche.
À propos de l'offre
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Le Centre national de la recherche scientifique est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 34 000 femmes et hommes (plus de 1 000 laboratoires et 200 métiers), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines. Depuis plus de 80 ans, y sont développées des recherches pluri et interdisciplinaires sur tout le territoire national, en Europe et à l’international. Le lien étroit que le CNRS tisse entre ses missions de recherche et le transfert vers la société fait de lui un acteur clé de l’innovation en France et dans le monde. Le partenariat qui le lie avec les entreprises est le socle de sa politique de valorisation et les start-ups issues de ses laboratoires (près de 100 chaque année) témoignent du potentiel économique de ses travaux de recherche.
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Vacant
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Chercheuse / Chercheur