CDD médecin de PMI - Cholet - Conseil Départemental du Maine-et-Loire

Référence : O049240425001224

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Cholet cedex
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/05/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) rémunération statutaire € brut/an
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Mission de prévention pédiatrique.

Activités principales :
Prévention médicale et médico-sociale pré et périnatale
Consultations médicales des enfants de 0 à 6 ans
Prévention médicale et médico-sociale des enfants porteurs de handicaps et accompagnement de leur famille
Réalisation en écoles maternelles, pour les 3 à 4 ans, des bilans de santé et des actions médico-sociales
Accompagnement de la parentalité (actions individuelles ou collectives)
Prévention médico-sociale précoce, participation à l'évaluation de situation des mineurs en danger (protection de l'enfance)
Gestion des agréments (assistants maternels et assistants familiaux). Participation au suivi des assistants maternels
Profil de médecin référent sur le volet santé de la mission des assistants maternels exerçant en individuel ou en MAM (Maison d'Assistant Maternel)
Conseil technique auprès des acteurs locaux : mis en place des lieux d'accueil des enfants. Instruction des dossiers
Recueil de données statistiques et épidémiologiques. Utilisation des documents au titre de prévention
Accueil et encadrement des stagiaires-médecins
Conseil et accompagnement des professionnels de la MDS dans le domaine médical. Participation aux concertations
Participation aux formations de remise à jour des connaissances et d'adaptation au poste

Profil recherché

Savoirs (connaissances théoriques) :
Médecine : pédiatrie, gynécologie, santé publique...
Secret médical et secret professionnel, code de déontologie médicale
Législation concernant l'activité d'assistant maternel, d'assistant familial, lieux d'accueil,
protection de l'enfance...
Techniques rédactionnelles
Conduite d'entretien
Utilisation d'un ordinateur.

Savoir-faire (lié à l'expérience pratique) :
S'assurer des bonnes conditions d'installation de la salle d'examen et de la salle d'attente Pratiquer un interrogatoire médical et un examen médical complet, vacciner Connaître et expliquer les procédures propres à l'institution (agrément, charte du signalement...)
Recueillir, évaluer et transmettre des informations sur des situations de préventions et/ou de protection de l'enfance Apporter un éclairage médical dans les concertations, synthèses, évaluations, études de situations
Participer au suivi des patientes en période prénatale avec les sages-femmes et les travailleurs médico-sociaux Visiter et/ou étudier sur plan, les locaux des lieux d'accueil des enfants Rédiger un rapport concernant les locaux visités et/ou sur les plans proposés Évaluer la pertinence du projet au regard des éléments recueillis, puis émettre un avis.

Savoir procédural (procédures) :
Rédiger l'ordonnance, compléter le carnet de santé, le dossier médical et renseigner la
feuille de soins
Connaître et appliquer les procédures propres au Conseil général : agrément des AF et
AM ; charte de signalement...

Savoir relationnel (relations humaines) :
Accueillir, observer, écouter l'enfant et sa famille ; savoir informer et orienter
Conseiller les travailleurs médico-sociaux dans le domaine médical, savoir partager avec
eux des informations dans le respect du secret professionnel et médical
Accompagner la famille d'un enfant porteur d'un handicap
Travailler en réseau avec les autres acteurs de santé dont les médecins hospitaliers,
libéraux et santé scolaire...
Travailler en partenariat (élus, CAF, associations...).

Qui sommes-nous ?

Département d'environ 815 000 habitants au cur du Val de Loire, à 1H 30 de Paris et à 45 minutes de Nantes, reposant à la fois sur le dynamisme de ses territoires ruraux et péri-urbains et sur une centralité, Angers, très attractive et toujours classée parmi les villes où il fait très bon vivre.
Environ 2 800 agents territoriaux, assurent des missions de service public pour le Département de Maine-et-Loire. Ils oeuvrent chaque jour à la mise en place de la politique décidée par les conseillers départementaux.
Les métiers exercés par les agents du Département sont très variés et parfois peu connus. Quelques exemples :
Pour les solidarités : médecins, puéricultrices, sages-femmes, assistantes sociales, éducateurs
Pour le territoire : archéologues, cuisiniers, agents de maintenance et d'entretien, jardiniers, dessinateurs, techniciens
L Hôtel du Département, situé au 48B boulevard Foch à Angers, héberge la majorité des services administratifs.
11 Maisons des solidarités dispersées sur tout le département permettent d'offrir un service de proximité aux habitants.
4 Agences techniques départementales regroupent le personnel, le matériel et les équipements des services techniques, en particulier celui des routes.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 3 mois

    Retrouvez la fiche de poste détaillée et postulez en ligne sur : https://recrutement.maine-et-loire.fr/candidat

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 10/06/2024
  • Médecin

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