CDD Référent d'aide éducative à domicile Granville (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MANCHE
Référence : O050250922000449
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Granville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Direction générale adjointe : Action sociale
Direction : Accompagnement social de proximité
Service : Pôle d'action sociale de Granville
Pôle/Mission : Equipe Pluridisciplinaire
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o050250922000449-cdd-referent-aide-educative-a-domicile-granville-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Professionnelles :
- Connaissance de la réglementation et des enjeux en matière de protection de l'enfance
- Connaissance des règles de communication écrite et orale ainsi que des techniques d'entretien
- Aptitude à l'accompagnement éducatif en milieu ouvert et au soutien à la parentalité
- Maîtrise des outils de bureautique (word, excel, outlook) et de logiciels spécifiques (IODAS)
Personnelles :
- Esprit de synthèse et expression écrite
- Aptitude à la négociation et à l'adaptation
- Aptitudes au travail d'équipe et en transversalité
- Organisation et gestion du temps
- Qualités d'analyse et de synthèse
- Rigueur
- Autonomie
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
Votre candidature (CV + lettre de motivation) est à adresser à via notre site:
Monsieur le Président du Conseil Départemental
Direction des Ressources Humaines
50050 SAINT-LO cedex -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 23/10/2025
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Travailleuse sociale / Travailleur social
