CESER- CHARGE D'ETUDES (F/H) - REGION AUVERGNE RHONE-ALPES
Référence : O069250703001249
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous êtes curieux et motivé par les enjeux économiques, sociaux et environnementaux de votre région?
Rejoignez le CESER!
Le CESER Auvergne-Rhône-Alpes est une assemblée consultative représentant la société civile organisée. Il éclaire les décisions du Conseil régional par ses analyses, études et avis sur les politiques publiques régionales. Il est un lieu de dialogue, de réflexion et de prospective.
Lieu : Lyon - Conseil Économique, Social et Environnemental Régional (CESER) Auvergne-Rhône-Alpes
Vos missions
Sous la responsabilité de la déléguée générale adjointe en charge des études, le chargé d'étude (F/H) assure l'animation et la production des études, le suivi des travaux des commissions et groupes de travail du CESER.
Il est chargé d'apporter un appui technique à la production d'études conduites dans le cadre de commissions ou groupes de travail du CESER, et de contribuer à leur valorisation.
Il a une obligation de neutralité absolue dans l'approche des thématiques et dans les relations avec les conseillers.
Vos principales missions seront :
- Développer une expertise de qualité dans les domaines d'interventions attribués.
- Impulser et coordonner les travaux des commissions et groupes de travail thématiques.
- Piloter la préparation et le suivi des commissions ou groupes de travail
- Collaborer avec les présidents des commissions ou groupes de travail
- Assister les présidents et les conseillers économiques, sociaux et environnementaux dans leur travail en commission
- Proposer des problématiques d'étude et assurer une veille documentaire.
- Produire des documents d'analyse : rapports, notes de synthèse, documents d'aide à la décision.
- Contribuer aux relations en réseau avec des partenaires internes ou externes à l'institution
- Participer à des événements extérieurs en tant qu'expert.
- Contribuer à la diffusion et à la communication des travaux du CESER.
Profil recherché
Votre profil
Formation : Supérieure généraliste ou spécialisée, avec un intérêt ou une expertise dans les domaines d'intervention du CESER.
Connaissances :Fonctionnement des collectivités territoriales, politiques publiques, analyse socio-économique.
Compétences :
- Excellente capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction.
- Capacité à travailler en transversalité et à animer des groupes de travail.
- Aisance relationnelle, sens de la diplomatie et de la coopération.
- Organisation, rigueur et adaptabilité.
La Région Auvergne-Rhône-Alpes, c'est aussi :
Près de 9000 agents, plus de 50 métiers, des possibilités d'évolution professionnelle
Un régime de temps de travail attentif à l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle (plusieurs formules de temps de travail, possibilité de télétravail)
Une rémunération statutaire associée à des primes (régime indemnitaire) + tickets restaurant
Une participation aux frais et abonnements de transport
Un accompagnement individualisé des parcours de formation
La possibilité d'adhérer à une association du personnel proposant des prestations sociales (chèques vacances, allocation de rentrée scolaire, participation sportive ou culturelle...) et des actions de loisir
Des conditions de travail agréables dans un quartier dynamique et facilement accessible
La Région Auvergne-Rhône-Alpes : des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travail !
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre de motivation et CV) doivent être déposées en ligne, uniquement, sur le site Internet de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, rubrique "Offres d'emploi Région", en cliquant directement sur le lien ci-dessus
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 04/11/2025
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Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes
