CGOM 972 - Chef(fe) de casernement

Référence : MINT_BS972GNB-104412

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Commandement de gendarmerie Outre-mer
  • Localisation : CGOM - COMGEND MARTINIQUE - FORT DE FRANCE
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Date limite de candidature : 31/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 1


Vos activités principales :
- Coordonner et animer le travail d’une équipe composée d’adjoints technique et d’ouvriers d’état ;
- Distribuer les tâches et fixer les priorités ;
Élaborer et faire appliquer un planning de travail validé par la hiérarchie ;
- Contrôler l’exécution, la qualité du service rendu pour l’ensemble des taches confiées ;
- Suivre les demandes d’intervention technique avec l’outil informatique
- Chiffrer les besoins en matériels ;
- Gérer l’utilisation des véhicules mis à disposition ;
- Répartir et contrôler les moyens en outillage ;
- S’assurer de l’application des consignes de sécurité, du port des EPI et des réglementations applicables. En la matière, il joue un rôle d’alerte et du conseil ;
- Faire preuve d’esprit de synthèse, savoir rédiger, exposer une situation et proposer des solutions à sa hiérarchie ;
- Favoriser l’échange des pratiques et des savoirs faire au sein d’une équipe ;
- Modifier et faire progresser les méthodes de travail face à une évolution de l’environnement professionnel ;
- Assurer la maintenance préventive et corrective des logements et des locaux de service technique ;
- Effectuer le suivi des interventions et travaux réalisés par les entreprises ;
- Prendre en compte la communication avec les unités et les occupants de logements.


Votre environnement professionnel :


Activités du service
Le bureau des soutiens et des finances agit pour l’ensemble du commandement de la gendarmerie de Martinique dans le domaines financiers, logistiques, matériels, automobiles et immobiliers. La section de l’immobilier et du logement assure l’entretien, la rénovation et la construction des 26 emprises de la gendarmerie en Martinique, qui abritent les locaux de service et les familles.


Composition et effectifs du service
Bureau des soutiens et des finances : 69 personnels militaires et civils (50/50)
Section de l’immobilier et du logement : 22 personnels, dont 1 équipe de pilotage composée de 3 militaires/ 2 agents civils de catégorie B/1 gendarme adjoint volontaire et 1 équipe casernement composée de 15 agents civils de catégorie C (ouvrier d’état et adjoints techniques)/ 1 gendarme adjoint volontaire.


Liaisons hiérarchiques
- Chef et adjoint de la section de l’immobilier et du logement ;
- Chef et adjoint du bureau des soutiens et des finances.


Liaisons fonctionnelles
- Fournisseurs ;
- Toutes unités du commandement de la gendarmerie ;
- Militaires et familles occupant les logements soutenus ;
- Autres services de l’état major ;
- Autres sections du bureau des soutiens et des finances.

Profil recherché

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique / requis
Connaître le droit en matière d'hygiène et de sécurité - niveau maîtrise / requis
Connaître la règlementation et les techniques du domaine d'activité - niveau maîtrise / requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau pratique / requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe - niveau pratique / requis
Savoir s'organiser - niveau maîtrise / requis
Savoir appliquer la réglementation - niveau pratique / requis
Savoir analyser - niveau maîtrise / requis

Savoir-être

savoir s'adapter - niveau maîtrise / requis
avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise / requis
savoir communiquer - niveau maîtrise / requis
savoir s'exprimer oralement - niveau pratique / requis
Faire preuve de rigueur et de méthode - niveau maîtrise / requis

Vos perspectives :
Vous pouvez évoluer vers des postes de niveau supérieur au sein de votre famille d’emploi ou vers d’autres familles d’emploi afin de diversifier votre parcours professionnel.
Durée attendue sur le poste : 4 ans

Éléments de candidature

Personnes à contacter

bp.comgendmq+spc@gendarmerie.interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et opérationnelle :
    COMMANDEMENT DE LA GENDARMERIE DE MARTINIQUE / Bureau des soutiens et des finances / Section de l’Immobilier et du Logement / Caserne chef d’escadron Joseph France / 97261 FORT DE FRANCE.


    Domaine fonctionnel : bâtiment
    Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERBAT009
    Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : INFOO3A

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    -Déplacements fréquents sur l’ensemble du département (avoir le permis B)
    -Régime indemnitaire ministère de l’intérieur ;
    -Règlement intérieur COMGEND MQ ;
    -38 heures/semaines ;
    -27 jours de congés annuels et 16 jours de RTT ;
    une visite médicale auprès du médecin de prévention du ministère est obligatoire et conditionnelle à toute mutation en outremer.


    Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
    Chef de la section de l’immobilier et du logement – Caserne chef d’escadron Joseph France - BP 616 – 97261 FORT DE FRANCE – jean-claude.quiquempoix@gendarmerie.interieur.gouv.fr


    Chef du bureau des soutiens et des finances – Caserne chef d’escadron Joseph France BP 616 – 97261 FORT DE FRANCE – bsf.comgendmq@gendarmerie.interieur.gouv.fr

     
    bp.comgendmq+spc@gendarmerie.interieur.gouv.fr


    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :


    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :


    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique du 2° de l'article L332-2

  • Vacant à partir du 18/09/2025
  • Responsable de maintenance et d'exploitation

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