CHARGÉ - CHARGÉE DE MAINTENANCE - EUROMETROPOLE DE STRASBOURG
Référence : O067240902000858
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Strasbourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Direction des Ressources logistiques est une direction transversale à l'échelle de la collectivité. Elle concourt à la réalisation du service public par son soutien aux différents services / directions au moyen de ses cinq services opérationnels : les Moyens généraux, l'Imprimerie, le Parc véhicules et ateliers, la Mission achats opérationnels et son service Administration générale et ressources.
Le service de l'imprimerie, rattaché à la Direction des Ressources Logistique compte une effectif de 42 agent·es. Il réalise des travaux d'imprimerie pour tous les services de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg, pour des communes-membres de l'Eurométropole et plus ponctuellement pour des tiers.
Au sein du service Imprimerie, dans la cellule Ressources, sous l'autorité du chef de service, vous définissez les solutions techniques adaptées aux enjeux de qualité de la maintenance du parc machine.
Activités principales :
Expertise technique du parc machine :
Analyser et diagnostiquer des pannes particulières ou complexes.
Coordonner l'intervention dans les différents ateliers, avec les intervenants internes et externes.
Réaliser des dépannages pour des pannes de premier niveau et effectuer des contrôles et essais en fin de réparation.
Être support aux chefs d'atelier (réglages, entretien).
Participation à la coordination des activités en lien avec le responsable technique :
Diminuer les temps d'arrêt en cas de révision ou de panne en optimisant les jours d'intervention.
Prévenir et planifier les interventions.
Gérer et assurer le suivi des devis en lien avec son activité.
Effectuer un suivi de la planification et des réparations.
Application des exigences ISO 9001, 14001 en termes de qualité et ISO 45001 sécurité et d'environnement en vigueur :
Suivre les procédures et modes opératoires mis en place.
Respecter les consignes de sécurité et de gestion des déchets.
Activités secondaires :
Remplacer le responsable maintenance en cas d'absence.
Conditions de travail :
Localisation du poste : Centre administratif - 1 parc de l'Etoile 67076 STRASBOURG
Horaires variables
Profil recherché
CAP/BEP à Bac Pro dans le domaine de l'imprimerie.
Expérience souhaitée sur un poste similaire.
Maîtrise en mécanique et électricité.
Capacité à utiliser les différentes machines de l'atelier : collage, assemblage, brochage, découpe, pliage, mise sous film, massicot).
Capacité à gérer diverses interventions.
Capacité à travailler en équipe.
Dynamisme, réactivité et sens du service.
Habilitation électrique B0 H0 H0 (V).
CACES catégorie 3 souhaité.
Qui sommes-nous ?
Administration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l'Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d'un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.
À propos de l'offre
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Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
Prime de fin d'année.
Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
Chèques vacances sous conditions.
Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques...). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
