CHARGÉ - CHARGÉE DE MISSION INFORMATION ET COMMUNICATION - EUROMETROPOLE DE STRASBOURG
Référence : O067241021000343
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Strasbourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de la DGA " Transition écologique et économique du territoire", la Direction Urbanisme et territoires (DUT) est composée de 7 services, et trois directions de projet.
C'est une direction stratégique et opérationnelle qui a en charge la définition et la mise en ½uvre des politiques et des projets de développement urbain à toutes les échelles et à toutes les étapes : connaissance du territoire, planification territoriale, définition et programmation des projets urbains, mise en ½uvre opérationnelle, action foncière, droit du sol. Elle est le lieu où se traduisent et s'assemblent sur le territoire les différentes politiques territoriales portées par la collectivité : habitat, politique de la Ville, transition énergétique, environnement, transports, développement économique...
La DUT exerce sa compétence pour le compte de la Ville de Strasbourg et de l'Eurométropole. Elle intervient également en appui dans le domaine des projets urbains des communes.
Au sein de la Direction Urbanisme et Territoires (DUT), la Direction de projet Politique de la ville, est un service qui travaille en coordination fonctionnelle avec l'ensemble des services de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg pour améliorer le cadre de vie des habitant.es des quartiers populaires et lutter contre les inégalités territoriales.
Composée d'une équipe pluridisciplinaire de 12 agent.es aux profils variés et complémentaires dans le champ de l'urbanisme et du développement social urbain, la Direction de projet porte les missions de :
- pilotage stratégique transversal de la Politique de la Ville : contractualisations partenariales (Contrat de ville, Convention ANRU), animation d'équipes-projets et des instances politiques, mobilisation des acteurs de terrain et des habitant.es, observation, suivi et évaluation ;
- appui et coordination des directions de projet territoriales et des dispositifs spécifiques de la Politique de la ville
- coordination stratégique et opérationnelle de la mise en ½uvre du programme de renouvellement urbain (ANRU)
- accompagnement et soutien aux projets associatifs développés en réponse aux besoins des habitant.es et des territoires (éducation, santé, emploi, cadre de vie, ...)
- accompagnement des acteurs institutionnels, associatifs et habitant.es à la transformation (formations pluri-acteurs, démarches d'appropriation et d'accompagnement aux changements d'usages de la ville, ...)
- appui au développement de projets innovants et expérimentaux (conciergeries solidaires, agriculture urbaine, tiers-lieux, ...)
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o067241021000343-chargE-chargEe-mission-information-communication?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Bac +3 à bac +5 en relations publiques, information et communication.
Expérience en communication publique requérant une expertise des techniques de communication, une maîtrise du marketing territorial, des outils digitaux et des réseaux sociaux, de la gestion de projet complexe et multipartenarial, ainsi que des capacités fortes à animer des réseaux.
Expertise du code des marchés publics.
Expertise des techniques de communication, de marketing et du numérique.
Expertise de l'outil informatique : Word, Powerpoint, suite Adobe ou équivalent, Canva, outils participatifs.
Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales en générale et d'une métropole en particulier.
Capacité à produire des documents d'analyse et de synthèse.
Capacité à s'organiser et à gérer les imprévus.
Capacité à animer une réunion et une équipe projet.
Capacité à faire exprimer les besoins et à faire des propositions.
Capacité à dialoguer avec des interlocuteur·trices varié·es.
Capacité à rendre compte.
Dynamisme, sens de l'organisation et efficacité.
Qualités rédactionnelles et relationnelles.
Prise d'initiative et force de proposition.
Autonomie, réactivité et flexibilité.
Sens de l'écoute et de l'adaptation.
Qui sommes-nous ?
Administration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l'Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d'un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.
À propos de l'offre
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· Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
· Prime de fin d'année.
· Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
· Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
· Chèques vacances sous conditions.
· Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques...). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé de communication
