CHARGÉ DE CONTENUS MULTIMEDIA-WEBMASTER - CONSEIL DÉPARTEMENTAL DU RHÔNE
Référence : O069250905000525
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Votre future équipe
Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences au sein d'une Collectivité Territoriale dynamique et innovante ? Rejoignez le Département du Rhône, nous avons l'offre d'emploi idéale pour vous !
Qui sommes-nous ?
Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 500 000 habitants au quotidien et ½uvrons en faveur de la santé, l'éducation, la culture, la mobilité et l'aménagement du territoire.
Votre future équipe :
Le service communication assure la promotion du Département et de ses actions auprès des Rhodaniens. Pour cela, il valorise la mise en ½uvre des politiques publiques, ½uvre pour l'attractivité de son territoire et communique sur l'actualité.
Vous intégrez l'équipe du service communication et travaillez en binôme et sous la responsabilité de la responsable de studio web, médias et contenus.
Vous êtes également amené à être régulièrement en contact avec les toutes les directions de la collectivité et notamment la Direction de l'innovation numérique et des systèmes d'information
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069250905000525-chargE-contenus-multimedia-webmaster?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour le contact humain, votre réactivité, votre rigueur et votre créativité. Vos qualités relationnelles et votre sens du conseil vous permettront de vous adapter à votre public.
Issu d'une formation en communication, vous disposez d'une première expérience dans le domaine de la communication digitale. Vous maîtrisez les techniques rédactionnelles adaptées au web ainsi que les logiciels spécifiques (PAO, montage vidéo, gestion de contenus CMS...)
Vous connaissez les langages html/CSS et les techniques de référencement.
Votre boite à outils
Poste à temps plein à pourvoir dès que possible
Permis B souhaité -Déplacements fréquents sur l'ensemble du Département du Rhône
Disponibilité nécessaire pour être réactif et faire face aux pics d'activités (évènements en soirée et week-ends, informations sur les situations exceptionnelles liées aux travaux, circulation, messages de sécurité, aléas climatiques.....)
Poste télétravaillable
34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT
Prise en charge à 75% d'abonnement transport en commun
Carte restaurant, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
Recrutement sur cadre d'emploi de rédacteur par voie de mutation, détachement ou contractuelle (CDD 1 an renouvelable)
Prêt à relever le défi??
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos missions, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d'une démarche pro-active et inclusive. ?
Pour aller plus loin, retrouvez-nous en images :
Découvrez vos futurs collègues ici :
À propos de l'offre
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Postulez sur notre site!
https://recrutement.rhone.fr/offre-de-emploi/emploi-charge-de-contenus-multimedia-webmaster-h-f_4237.aspx -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 05/10/2025
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Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques
