CHARGÉ DE MAINTENANCE DE LA VOIRIE ET DES ESPACES VERTS (F/H) - COMMUNE DE L'HOPITAL-CAMFROUT

Référence : O029250819001078

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Hôpital-Camfrout
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels selon grille indiciaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Commune de L'Hôpital-Camfrout recherche son Chargé de maintenance de la voirie et des espaces verts.

Situation dans l'organigramme
- Responsable hiérarchique : Responsable Service Technique.

Entretenir la voirie et le réseau d'écoulement des eaux pluviales
* Effectuer des réparations et travaux d'entretien de 1er niveau (Pose et entretien des panneaux de signalisation, réparation de revêtements de chaussée, pose de bordures ...)
* Effectuer des interventions de salage des routes à titre préventif et curati
* Mettre en place et entretenir le réseau d'écoulement des eaux pluviales (curage des fossés, pose et entretien de buses, ...)
* Entretenir les sentiers piétonniers (empierrement...)
* Evacuer les déchets
* Assurer la pose des protections et signalisations temporaires de chantiers

Effectuer l'entretien des espaces verts et naturels
* Arroser, fertiliser, traiter et désherber (manuellement ou thermiquement).
* Tailler les haies, arbustes
* Tondre les pelouses (y compris les terrains de football)
* Tracer les lignes
* Elaguer les arbres
* Débroussailler
* Evacuer les déchets produits

Surveiller et encadrer les prestations des intervenants externes dans le domaine de la voirie et des espaces verts (entreprises privée, lycée horticole, syndicat de voirie)

Gérer les matériaux nécessaires à l'activité et aux chantiers
* Effectuer la gestion des commandes (devis, stock, commande)
* Estimer les besoins en matériaux et consommables
* Réceptionner et agréer les marchandises

Entretenir et nettoyer les espaces et voies publics
* Balayer les rues, ramasser et évacuer les déchets
* Nettoyer les caniveaux
* Vider les poubelles
* Evacuer les déchets sauvages
* Nettoyer les emplacements de tri-sélectif

Maintenir en état de propreté et effectuer la maintenance préventive des équipements mis à disposition (matériels, engins et véhicules)
* Assurer la maintenance courante de l'outillage à disposition
* Nettoyer et entretenir les outils, véhicules et engins à disposition
* Contrôler les niveaux d'huile, la pression des pneus des engins et véhicules...

Organiser l'entretien et la maintenance des véhicules et engins
* Assurer le suivi des réparations et contrôles effectués sur chaque véhicule
* Organiser et planifier l'entretien des véhicules auprès du garage

Assurer des activités diverses
* Conduire le mini bus
* Participer à la logistique des manifestations
* Participer à l'entretien et au nettoyage du local technique
* Effectuer l'entretien et la maintenance des réseaux et des bâtiments
Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public

Profil recherché

Connaissances
- Techniques d'entretien et de maintenance de Voirie
- Techniques liées à l'entretien des espaces verts (tonte, élagage, débroussaillage...)
- Technique manuelle de balayage
- Code de la route et le code de la voirie
- Réglementation hygiène et sécurité
- Techniques de conduite d'engins et de véhicules
- Notion d'entretien des espaces verts
- Notions de mécanique
- Connaissance du territoire de la commune.
- Permis et autorisations nécessaires à la conduite d'engins et de véhicules.

Expérience savoir faire
- Appliquer les règles de sécurité dans le cadre d'utilisation de matériels, d'outils et produits
- Organiser son activité selon les circonstances climatiques, techniques, matérielles
- Man½uvrer avec dextérité et précision sur la route et les chantiers
- Rendre compte de son activité
- Alerter sur les dysfonctionnements

Savoir être
- Réactif
- Rigoureux
- Polyvalent
- Autonome
- Soucieux de la bonne qualité du service rendu et du respect des règles sécuritaires

Caractéristiques particulières
- Port des EPI
- Travail en extérieur sous tout temps

Relations du poste
- Interne : élus, DGS, agents du service technique, chargé d'accueil
- Externe : administrés, entreprises privées, syndicat de voirie, lycée horticole

À propos de l'offre

  • Prévoyance prise en charge par l'employeur.
    Participation à la mutuelle à partir du 01/01/2026.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 15/10/2025
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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