CHARGÉ DE MISSION INCLUSION SOCIALE H/F - Annemasse Agglo
Référence : O074260210000700
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Annemasse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction de la Cohésion Sociale (DCS) est structurée autour de quatre pôles complémentaires qui représentent à ce jour 23 ETP :
- Solidarités (HPPS)
- Développement Social Urbain et Politique de la Ville (DSUPV)
- Prévention Sécurité Accès au Droit (PSAV)
- Autonomie, Gérontologie Handicap et Santé (AGHS)
Au sein de l'équipe développement social et Politique de la ville, vous piloterez en lien direct avec la cheffe de projet Politique de la ville et chargée de développement social urbain les actions prioritaires de la Convention territoriale globale (CTG) en animant les thématiques accès aux droits, numérique et inclusion culturelle/sociale, en lien avec les communes partenaires.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o074260210000700-chargE-mission-inclusion-sociale?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
De formation supérieure en matière de développement social, vous disposez d'une connaissance approfondie des enjeux et acteurs liés aux politiques de cohésion sociale et notamment d'accès aux droits et numérique et inclusion sociale et culturelle. Vous maîtrisez la méthodologie de projet, êtes à l'aise dans l'animation de réunions et de groupes de travail et savez lire et analyser des ressources statistiques. Vous disposez de fortes qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous êtes force de proposition, dynamique, méthodique et travaillez en autonomie. Une très bonne maîtrise de l'outil informatique est souhaitée (Word, Excel, PowerPoint, notamment). Vous savez travailler avec les communes pour concrétiser les missions qui vous sont confiées.
Ce poste vous intéresse et vous correspond ? N'hésitez plus, postulez !
Qui sommes-nous ?
Avec près de 95 000 habitants, Annemasse Agglo est la deuxième agglomération de Haute-Savoie.
Véritable acteur du service public, notre communauté d’agglomération intervient dans de nombreux domaines et s'intègre pleinement dans le bassin de vie transfrontalier du Grand Genève, territoire dynamique de près d’un million d’habitants.
Pour porter et mettre en œuvre les nombreux projets d’Annemasse Agglo, ce sont plus de 600 agents qui sont au quotidien au service des usagers.
À propos de l'offre
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service recrutement tél 04 50 87 83 00 - poste 2205
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 09/03/2026
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Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes
